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根据学院工作需要，面向社会公开招聘信息技术中心、实验室建设管理中心信息技术支持工程师（数字化服务管理），现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

信息技术支持工程师（数字化服务管理）1人。

二、招聘条件

1.硕士研究生及以上学历学位；

2.计算机、人工智能、大数据或软件工程等相关专业；

3.具备高度的责任心、原则性和保密意识，工作严谨细致；

4.1990年10月20日以后出生。

三、岗位职责

1.负责规划与建设人工智能基础平台与前沿教学环境；

2.负责人工智能核心应用与系统集成技术支撑；

3.负责以人工智能、大数据技术赋能教学创新与师生发展；

4.负责构建技术应用规范与安全保障体系；

5.负责落实实验室建设体制机制改革举措；

6.负责推动水电系统、房产系统、人事系统、财务系统等院内各类信息系统建设。

四、用工模式及薪酬待遇

1.本次招聘人员为劳务派遣人员，聘用人员与杭州钱江人才开发有限公司签订劳动合同，合同期两年（试用期2个月），其人事关系属于杭州钱江人才开发有限公司，公司为其缴纳各类险金。试用期内如发现不符合应聘岗位要求的，将解除合同。劳务派遣人员因个人原因，经双方协商同意后可提前解除合同。

2.劳务派遣人员执行国家法定节假日休息制，不享受寒暑假。

3.薪酬待遇按学院相关规定执行。

五、招聘程序与办法

1.报名时间和方式

（1）报名时间：即日起至招满为止。

（2）报名方式：应聘人员将个人应聘简历发送到指定邮箱，简历和邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。指定邮箱：xxzx@ky.zstu.edu.cn同时抄送至邮箱gbhaojob@163.com；联系人：王老师；联系电话：0575-82978158。

（3）应聘材料：

①《浙江理工大学科技与艺术学院应聘报名登记表》（详见附件）。

②个人简历，身份证、本科及以上学历和学位证书、获奖证书扫描件，中共党员身份证明材料。

2.资格审核与考试

招聘部门根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核，对通过资格初审的人员以电话形式发出面试通知，资格审核通过者在规定时间携带应聘材料原件参加面试。根据面试结果确定拟派遣人选，拟派遣人员体检合格后办理相关入职手续。

六、其他

1.本次招聘人员逾期不能报到的，或在规定的时间内与用人单位协商不成的，用人单位有权不予保留录用资格。

2.应聘人员须对个人信息的完整性和真实性负责，如信息不全或与事实不符，用人单位有权取消其录用资格，造成的不利后果由应聘人员本人承担。

附件【附件 浙江理工大学科技与艺术学院应聘报名登记表 .doc】

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来源：https://www.ky.zstu.edu.cn/info/1046/11133.htm