当前位置:主页 > 医疗人才 >

热点推荐

北京老年医院2024年度公开招聘工作人员

发布时间:2024-06-05 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》


北京老年医院始建于1949年,是北京市医院管理中心直属的非营利性三级综合医院,同时还是北京市基本医疗保险A类定点医疗单位。医院以老年病为核心,坚持公益性基本定位,专注于老年医学优势学科的打造,建立健康宣教、预防保健、疾病诊治、康复护理、长期照护、安宁疗护六位一体老年健康服务体系。医院设有远程医学中心、危急重症救治中心、心脑血管介入中心、老年外科中心、认知障碍中心等,牵头编制《老年友善医疗机构标准》、《老年医院建设基本要求》等多项国家标准,在国内首倡老年友善医院建设,积极探索老年健康与医养结合发展模式,为老年人提供全方位、全周期、整合型老龄医疗健康服务。

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神,结合北京老年医院实际工作需要,将公开招聘相关事项公告如下:

一、招聘对象

符合招聘岗位条件的社会人员,具体招聘职位及要求等详见附件。

二、基本条件

(一)有中华人民共和国国籍;

(二)有较高的政治思想觉悟,遵纪守法,具有良好的品行,身体健康;

(三)热爱医学事业,有良好的团队合作意识,职业道德追求和奉献精神;

(四)无违纪、违法犯罪记录;

(五)具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力;

(六)符合回避制度的有关规定,具备岗位要求的其它条件。

三、报名时间及方法

此次招聘采取网络邮箱报名、资格审查的方式。即日起至2024年6月14日,请应聘者将个人简历发至报名邮箱:bjlnyyzp@163.com。

四、招聘流程

(一)资格审查

我院将根据招聘条件,对应聘者进行资格审查,确定符合岗位条件人选并通知参加考试。资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘者需对提供材料的真实性负责,凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格。已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。

(二)综合面试考核

通知简历符合任职条件人员面试,面试采用百分制,面试具体时间、地点另行通知。面试成绩即综合成绩,按面试成绩由高到低排序,按照1:1的比例确定体检和心理测试人选。

(三)体检、心理测试及公示

人力资源处组织体检、心理测试工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。经院长办公会和医院党委会审议通过后,将考核、体检、心理测试均通过的拟聘人员信息在我院公示7个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。公示无异议的按有关规定办理手续。

五、待遇

聘用人员按照北京市及医院相关规定兑现待遇。

六、需说明事项

从资格审核到招聘工作结束,应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的,后果由其本人负责。

单位地址:北京市海淀区温泉路118号

咨询电话:010-83183504  王老师  张老师

监督电话:010-83183525

北京老年医院欢迎您的加入!

附件:北京老年医院2024年度公开招聘工作人员岗位信息表

                                                                                                                                       北京老年医院 

                                                                                                                                       2024年6月4日

附件:

1. 北京老年医院2024年度公开招聘工作人员岗位信息表

 

来源:https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202406/t20240604_3704326.html

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。