人才引进工作地区：内蒙古
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内蒙古阿吉泰蒙医医院成立于2019年5月8日，是一家以蒙医心身医学和蒙医心身互动疗法为特色的民办综合医院。医院业务分实体医院和互联网医院两大板块。新建医院计划于2024年3月18日开始营业。
一、医院规模与科室设置
医院建筑面积4.6万平方米，按照三级甲等医院标准建设，现起步阶段按二级医院标准设置，开放床位80张（可扩充到600张）。医院由35个科室组成，其中行政科室4个（院办、人力资源部、财务资产部、营销部），职能科室7个（医务与质控部、医保部、门诊部、院感部、药品部、信息部、科研部），蒙医临床科室6个（心身医学科、综合内科、五疗药浴科、康复科、蒙西医结合肿瘤科、骨科），西医临床科室8个（眼科、口腔科、耳鼻喉科、急诊科、重症科、手术室、血透科、精神科），医技科室4个（放射科、检验科、功能科、内窥镜科），护理部1个，其它科室5个（心理科、体检科、老年护理中心、健康教育中心、互联网医疗中心）等。
医院拥有联影牌3.0T核磁共振仪和40排80层CT仪，飞利浦牌B超和DR等大型名牌医疗设备。医院在建设大综合医疗的基础上做大做强心身医学、老年医学和康复医学（含儿童康复）三个特色专科业务，并将这三个专科努力做到内蒙古地区最大规模、最好条件和最高水平。
互联网医院云诊室平台目前有个人会员150余万，会员遍布全国34个省市区和52个国家；协作联盟成员单位108家，其中区内88家，北京、上海等外省市区19家，新加坡国1家。
二、医院功能定位与特色服务
根据国家医改政策趋向分析，公立医院必然回归到公益性角色，并主要承担“基本医疗”服务任务。然而，随着社会经济发展，大众对“特色医疗”、“个性化医疗”和“优质优价医疗”服务的需求量则会越来越大，这部分工作应当由社会办医疗机构来补充和提供。这给社会办医疗机构带来很好的发展机遇。因此，阿吉泰蒙医医院要做好以下特色建设工作：
（1）花园式医院：
阿吉泰健康城坐落在红海子国家湿地公园旁边，且按照国家4A级旅游景区标准建设，环境非常优美。
（2）艺术型医院：
“健康乌兰牧骑”和“摄影书画院”，每周举办一场健康为主题的文艺演出和每月举办一次书画展、摄影展或奇石展等艺术活动。
（3）文化型医院：
建设“心身医学博物馆”，展示和宣传祖国传统医学文化，树立“文化自信”形象。
（4）科研型医院：
成立“心身医学研究院”强化理论研究，专设科研基金，购置3.0T核磁共振仪等先进设备，建设生物样本库、中心实验室等平台，做好临床研究工作。
（5）学术型医院：
充分发挥“阿吉泰健康培训中心”专业服务优势条件，吸引和举办各类医学和大健康学术会议，加强学术氛围。
（6）学习型医院：
成立“纳贡毕力格蒙医学堂”、“大众健康教育学校”，建设“沉浸式中医蒙医体验馆”，做好师带徒教育和大众健康科普工作。
（7）健康旅游型医院：
借助以上优质文化资源和蒙医心身互动疗法、蒙药药浴、有机生活以及各种灵修班等特色养生技术，长期举办各类健康营活动，搞好健康旅游业务。
招聘工作具体内容
一、招聘计划
（一）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，政治素质高，品行良好。
3.具有正常履职的身体条件。
4.要求全日制专科及以上学历（个别岗位根据实际情况可放宽学历要求），临床科室岗位要求具有相关资格证书，无执业资格证书的人员可做实习生工作（给实习生工资）。
（二）岗位需求
招聘各类管理人才和专业技术人才共计152名，具体内容见附件表。
（三）招聘范围
1.普通高等院校应、往届毕业生。
2.社会招聘。
3.退休医疗专家。
4.引进医疗集团（科室承包制）。
（四）用工形式
医院合同工、特聘专家、医生集团、实习医生等四种用工形式。医院根据实际工作需求和应聘人员身份区别或个人意愿，确定用工种类和工作岗位。
二、薪酬福利
（一）薪酬待遇
1.固定工资：低年资合同制员工试用期考核合格后按公司薪资分配制度执行（工资标准参照当地公立医院薪资水平）；特聘专家根据学历、学位、职称和能力等条件，按照一人一议的方式确定薪酬待遇。
2.月度绩效工资：根据工作量计算发放。合同制员工、特聘专家、医生集团和实习医生均可获得此项工资待遇。
3.年终奖金：根据工作表现和贡献大小考核评估发放。合同制员工、特聘专家和实习医生等可获得此项工资待遇。
（二）福利保障
1.社会保险、公积金、带薪休假：均按国家规定执行；另外还为重点岗位、重点人员奖赏商业医疗保险。
2.员工食堂：执行内部优惠价格；
3.专家公寓：有单人间，双人间，低于市场价格提供使用。
4.员工宿舍：有四人间，六人间，低于市场价格提供使用。
5.免费康养：在阿吉泰每工作满一年将获得1个月的免费住养待遇（所有阿吉泰养生园通用、伙食费自负），工作满十年再奖励2个月，工作满二十年再奖励4个月，以此类推。
6.免费旅游：优秀员工可享受境内或境外免费旅游。
7.三代人体检费减免：在本院做健康体检，本人免费；直系亲属（配偶、父母和子女）免7折优惠。
8.三代人医疗费减免：在本院就医（个人承担部分），本人免5折优惠；直系亲属（配偶、父母和子女）免3折优惠。
（三）股权激励
给重要岗位的核心骨干赠送股权。医院根据运营年限和收入多少，将30-61.8%的股权收益赠送给20-30%的核心骨干。个人根据不同岗位、工作年限、贡献大小分得不同比例的股权收益。
（四）其它红利
1.科研资助
医院每年从业务总收入中提取3-5%的资金成立科研基金，所有专业技术人员每年均可获得3-5万元科研经费支持。
2.人才培养
医院根据实际工作需要，选择优秀青年人才做纳贡毕力格博士等资深专家的学术继承人或徒弟；公派到上级三甲医院进修学习或出国研学等。
3.创业助力
在阿吉泰蒙医医院工作若干年且表现突出的最佳优秀骨干中若有意愿创业者，阿吉泰会帮助其在其选择的地区（区内、区外、国外均可）成立阿吉泰连锁医院，让其实现创业当老板的追求和梦想。
三、报名程序
1.请应聘人员将个人简历（按模板要求）、身份证、毕业证、学位证、执业资格证、职称证、规培证、上岗证等材料扫描发送至电子邮箱：ajtrlzyb@163.com。邮件主题命名为：“姓名-应聘岗位”，以附件形式发送。
2.应聘人员要保持所提供联系电话畅通，以便通知有关事宜。
四、招聘工作时间进度表
1.报 名：2024年1月8-14日；
2.审 核：2024年1月15-21日（期间利用视频会议做一次招聘说明会并统一解答应聘者提出的各种问题。加入视频会的前提条件是必须有应聘书）；
3.笔试+面试：2024年1月22-28日（合同制应聘人员）；
4.录取+体检：2024年1月29-2月4日；
5.岗前 培训：2024年2月5-8日；
6.上岗 培训：2024年2月19-3月17日；
7.正式 开业：2024年3月18日。
五、咨询电话：
400-091-2999 转-6
附件表：
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