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根据工作需要和有关规定，文化和旅游部恭王府博物馆2024年度公开招聘4名应届毕业生，具体事项如下。
一、招聘单位简介
文化和旅游部恭王府博物馆作为建立在恭王府遗址基础上，以王府历史文化为研究展示传播核心的博物馆，着力建设平安恭博、学术恭博、数字恭博、公众恭博，主要承担恭王府遗址及其藏品的保护、开发和利用的职责。1982年列入全国重点文物保护单位，2012年晋级国家5A级旅游景区，2017年被评为国家一级博物馆。
二、应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
3.热爱文化和旅游事业，品行端正、思想上进、团结协作、踏实肯干，具有良好的道德修养，具备较强的工作能力和敬业精神；
4.具备招聘岗位所需的专业知识、技能及其他条件；
5.具有正常履行职责的身体条件、心理素质；
6.凡有下列情形之一者，不得报考：
曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、被开除中国共产党党籍或中国共产主义青年团团籍的；高等教育期间受到开除学籍处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；处于受处分期间或者影响期限未满的；在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期的；正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得应聘为事业单位工作人员的。
7.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘范围
2024年国内应届毕业生（不含各类委培生、定向生、国（境）外留学生）。应聘人员应如期毕业并取得与最高学历对应的毕业证、学位证，在校期间为非在职人员。
京内生源指入读高校前已具有北京市居民常住户口，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况。京外生源须符合落户政策要求，大学本科生年龄不超过26岁（1998年1月1日后出生），硕士研究生年龄不超过30岁（1994年1月1日后出生），博士研究生年龄不超过35岁（1989年1月1日后出生）。
四、招聘岗位及条件
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序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
学历学位要求 |
岗位职责 |
专业要求 |
生源地 |
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1 |
藏品研究部 |
历史文化 研究岗 |
1 |
硕士研究生 及以上 |
负责藏品保管研究，藏品定级、备案、普查，藏品征集、鉴定、评估，藏品数字采集和藏品管理系统维护。负责王府历史文化研究、恭王府复原陈列、恭王府大遗址保护研究。 |
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京外 |
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2 |
馆办公室 |
对外联络岗 |
1 |
本科及以上 |
参与对外文化交流工作，包括与境外、驻华合作机构联络，涉外合作项目的对接与实施，涉外活动的组织与执行等；参与与外单位、机构、团体等联络工作，开展双边、多边合作；参与日常国内外公务接待。 |
本科： |
京内 |
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3 |
经营管理处 |
新媒体传播岗 |
1 |
本科及以上 |
负责数字化项目架构规划，制定和落实产品呈现路线和传播规划；负责监督数据采集、数据建模、数据开发、数据服务等工作；负责管理并运营恭王府博物馆新媒体平台，完成新媒体专题策划和执行；负责视频前期创意策划、脚本审核细化，可运用视频剪辑软件进行后期剪辑。 |
本科： |
京内 |
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4 |
物业服务处 |
综合管理岗 |
1 |
本科及以上 |
负责执行国家对水电暖的方针政策、技术指标、质量评定标准和质量管理制度。熟悉水电暖施工及各种设计资料，对恭王府博物馆内水电暖工程的结构、管线和装饰等方案进行审核。 |
本科： 理学（07）、工学（08）、物业管理（120209）。 研究生： 理学（07）、工学（08）、管理科学与工程（1201）、工商管理学（1202）、公共管理学（1204）、工商管理（1251）、公共管理（1252）。 |
京内 |
招聘岗位学历要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历，岗位专业要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历对应专业。专业要求参照教育部《普通高等学校本科专业目录（2023年4月）》《学位授予和人才培养学科目录（2018年4月）》《研究生教育学科专业目录》（2022年）以及研招网最新信息。所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可主动联系我单位确认报名资格。
五、招聘程序
本次公开招聘按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
1.网上报名。
（1）网上报名：自公告发布之日起至2024年5月15日。
（2）报名方式：此次招聘仅接受网上报名，通过http://campus.51job.com/pkpm2024/进行注册，按照相应格式如实准确填写报名信息。每人只能在本次招聘的所有岗位中选择一个岗位进行报名，报考多个岗位者资格审查不予通过。
2.资格审查。根据招聘岗位条件要求，文化和旅游部恭王府博物馆将对应聘人员进行资格审查。根据需要可要求应聘人员补充有关材料，符合报名条件的，通过资格审查进入笔试。资格审查结束后，在文化和旅游部恭王府博物馆官方网站发布资格审查完成通知，以电子邮件方式向通过资格审查的应聘人员发送笔试通知和准考证，应聘人员以邮件形式确认是否参加笔试，逾期未确认的，视为自动放弃。
如所填信息虚假，或未按要求填报者，资格审查将不予通过。资格审查贯穿招聘工作全过程，任一环节发现应聘人员资格条件不符的，我单位均可取消其应聘资格或聘用资格。
3.考试。文化和旅游部恭王府博物馆将结合实际情况组织考试，采取笔试、面试相结合的方式，笔试、面试均为百分制。
在文化和旅游部恭王府博物馆官方网站发布笔试、面试通知及入围面试人员名单，以邮件形式通知入围笔试、面试考生及具体事宜。
笔试内容为综合素质测试，同一岗位通过资格审查人数与招聘岗位人数之比不低于5:1方可开考，达不到该比例的，将经领导班子集体研究决定是否按照该岗位通过资格审查实际人数进行考试。
笔试成绩60分（含）以上者有资格进入面试，根据笔试成绩由高到低排名，按与岗位招聘人数5:1的比例确定进入面试人选（初试成绩并列的，一并进入面试）。如进入面试实际人数达不到比例，按通过合格分数线的实际人数进行面试。
入围面试人员，需参加统一安排的心理测评（结果作为辅助参考）方可参加面试。面试侧重考察综合素质及岗位匹配度等。面试成绩60分（含）以上者有资格进入考察环节。
综合成绩为百分制，按照笔试成绩40%、面试成绩60%的方式进行计算。
4.考察及体检。综合成绩60分（含60分）以上的人员，有资格进入考察、体检环节。经馆领导班子集体研究，根据综合成绩由高到低排序，按与岗位招聘人数1:1的比例，确定拟考察、体检人员名单。由文化和旅游部恭王府博物馆组织考察组到考察对象所在学校，采取个别谈话、审核学籍档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和生活表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况。并统一组织到指定医院进行体检，体检标准参照公务员体检标准，体检不合格不再进入考察环节，体检费用由个人承担。
如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格产生的岗位候选人空缺，将视情况决定是否在成绩合格人员范围内进行递补，或减少、取消相关岗位招聘。
5.公示。根据考试、考察和体检结果，经研究确定拟聘用人员，在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。
6.聘用。拟聘用人员公示期满无异议的，按照相关规定办理聘用手续，公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期间或期满不合格的，解除聘用关系。被聘人员享受国家规定的事业单位人员工资福利待遇。
六、其他要求
1.应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
2.应聘人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持联络畅通。因电话、短信、电子邮件等联系不畅造成无法通知到本人的，后果由应聘人员承担。
3.本次招聘不接受其他报名形式。
4.在参加招聘过程中，如确定自愿退出的，要及时与我单位沟通，以免影响招聘工作正常进行。
5.最终解释权归文化和旅游部恭王府博物馆所有。
七、联系方式
咨询电话：010-83287698
咨询时间：工作日8：30—17：00。
咨询邮箱：gwf83287698@163.com（仅作申报期间咨询答疑用，不接收简历）。
来源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202404/t20240424_517350.html
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