人才引进工作地区：四川
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一、招聘原则
品德优良，未曾受过违纪违法处分，服从公司安排和分配，履行各项规章制度。具有良好的职业操守，优良的团队合作精神以及饱满的工作热情，身体健康。
二、招聘岗位及任职条件：
1.招聘岗位：工程部弱电设计主管
2.招聘人数：1人
3.任职要求：
（1）35岁（含）以下，建筑电气、电气工程及其自动化等相关专科及以上学历；
（2）具有设计院工作经验和至少具有三年及以上弱电智能化设计工作经验。熟悉现行建筑业相关法律、法规及弱电智能化建筑设计规范，能够独立完成单多层、高层住宅及公共建筑弱电智能化施工图设计；
（3）了解弱电子系统的施工工艺及验收规范，具有良好的沟通、协调能力和团队精神；
（4）能熟练使用Office办公软件和CAD制图软件等相关设计软件；
（5）特别优秀者可适当放宽条件。
（该岗位入职四川省东投人力资源有限公司，劳务派遣至自贡市国投信息工程有限公司工作）。
三、简历接收
请应聘人员先下载简历模版进行填写，将身份证、毕业证、学位证、资格证等有效证件的扫描件、应聘登记表发至邮箱：3071206277@qq.com，接收简历截止时间：2022年10月19日。进行资格审查和初步筛选后，电话通知参加能力测试。
个人简历提交注意事项：（1）请各位应聘者一定要下载简历模版进行填写（姓名 应聘岗位），不按规定下载者，其投递履历按不予受理处理；（2）个人简历中，照片栏上传或复制粘贴近期免冠二寸彩色照片，无照片的履历，按不予受理处理。
四、联系方式
联系电话：座机0813-2106696，
手机：13990080072 王老师。
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