人才引进工作地区：海南
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一、学校及人文学院简介
海南大学1958年创建于海南岛，是我国“双一流”建设高校及“211工程”建设高校，是14所“部省合建”高校之一。学校现有全日制学生4.1万人，13个一级学科博士点和1个专业学位博士点，34个一级学科硕士点、21个硕士专业学位类别，69个本科招生专业、6个博士后流动站，拥有国家级一流本科专业建设点45个；学科涵盖了哲学、经济学、法学、文学、理学、医学、农学、工学、管理学、艺术学等门类。专任教师2700多人，其中中国科学院院士1人，加拿大国家工程院院士、加拿大工程研究院院士1人，日本工程院外籍院士1人，俄罗斯工程院外籍院士1人，国家级教学名师4人，国家级人才近60人。
人文学院成立于1988年，目前有中国语言文学、哲学2个一级学科硕士点，汉语言文学（国家一流本科专业建设点）1个本科专业；国家民委中华民族共同体研究基地、海南省中国文学研究中心、海南省历史文化研究基地、海南省民委铸牢中华民族共同体意识研究中心等科研平台。
为了进一步加强文史哲基础学科建设，学院现急需招纳历史学优秀人才。具体事项如下：
二、招聘学科方向
1. 中国史学理论与史学史
2. 考古学
3. 文物与博物馆学
4. 历史地理学
5. 历史文献学
6.专门史
7.中国古代史
8.中国近现代史（含中华人民共和国史）
9.世界史
三、重点需求领域
1.经济史；2.东南亚、南亚史；3.海上丝绸之路史；4.中华民族交往交流交融史；5.海洋文献整理与研究
四、招聘要求
1.政治立场坚定
2.拥护中国共产党的领导
3.较好的学术能力
4.较好的学术背景
5.遵纪守法 爱岗敬业
6.治学严谨 学风正派
7.师德高尚 团结协助
五、招聘岗位类型
1、学术带头人：从事具有重大创新性、发展前景的研究工作，并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。在国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当，或者在人文社会科学领域具有卓越学术成就。年龄不超过50周岁；
2.中青年杰出人才：具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得国内外认可的专业成就，取得国内外公认的科研成果。年龄不超过45周岁；
3.青年学术骨干：具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过38周岁；
4.青年优秀人才：教育科研背景良好，具有活跃的创新思维和较好的发展潜力，需取得最高学历不满3年，年龄不超过35周岁。
注：优秀者年龄可适度放宽。
六、应聘资料
1.个人简历，近5年成果清单和3篇代表性成果;
2.受聘期间的工作设想和目标;
3.学历、学位证书复印件（尚未毕业者，提供学信网在读证明，并说明预期获得学位时间），身份证或护照复印件，任职证明材料;
4.2名可供咨询的推荐者名单。
注：应聘资料恕不退还。面试时须提供所有证明材料的原件。
七、薪酬待遇
1.参见海南大学人事处网站中的《海南大学人才引进办法》 《海南大学岗位设置及人员聘用实施办法》等。
2.科研能力突出，在本专业领域取得优秀成果或突出业绩的带头人或骨干教师可通过一事一议的方式确定薪酬，具体根据人才近五年的科研业绩和聘期工作目标任务由学校特聘会议定。
3.对科研能力突出的优秀青年学者在入校时经学校特聘会议定可直接认定高级职称。
八、报名方式
1.报名方式及要求
（1）报名时间：长期有效。
（2）报名方式：报名人员填写招聘系统：http://zp.hainanu.edu.cn/或海南大学高层次人才引进报名表，并将附件材料发送到报名单位邮箱。
2.招聘流程
招聘系统网址：http://zp.hainanu.edu.cn/
特别提醒：系统内“申请职位”页面，请选择“人文学院”。
九、联系方式
邮箱： rwxy@hainanu.edu.cn
电话：0898-66289175
联系人：李老师
地 址：海南省海口市人民大道58号
邮 编：570228
十、相关链接
海南大学人事处：https://ha.hainanu.edu.cn/renshi/rcw/rcwsy1.htm
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