人才引进工作地区：江苏
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南京工程学院是一所具有百年办学历史的江苏省属普通本科高校，学校地处钟灵毓秀的六朝古都南京，坐落在风景秀美的方山国家地质公园的北麓。校园占地近3000亩，建筑面积80多万平方米，湖光潋滟，白鹭翩飞，被评为南京高校最美校园。学校现有专业学院16个，本科专业70个，全日制在校本科生2.4万余名，硕士研究生600余名。经过多年的建设发展，形成了以工学为主，经济学、管理学、文学、法学、艺术学、理学等多学科协同发展的学科体系。2020年工程学（Engineering）进入ESI全球排名前1%。
学校在百年办学历程中，始终坚持立德树人的根本任务，秉持 “学以致用”的办学理念，不断弘扬“知行统一，创业创新”的校园精神，着力培养高质量的应用型人才。2019年，中共中央政治局委员、国务院副总理孙春兰在学校调研时，对我校探索实践创新性应用型本科人才培养给予了充分肯定。
为加快推进特色鲜明的高水平应用型工程大学建设，推动教学科研工作高质量发展，现面向海内外公开招聘计算机工程学院、经济与管理学院、艺术与设计学院院长各1名，竭诚邀请海内外相关学科领域的专家学者加盟我校。
一、招聘岗位及学科专业要求
1、计算机工程学院院长：计算机科学与技术、软件工程及相关学科方向；
2、经济与管理学院院长：经济学、管理学及相关学科方向；
3、艺术与设计学院院长：艺术学、设计学及相关学科方向。
二、应聘条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和党的教育方针，热爱教育事业，具有良好的个人品质、创新意识和团队精神，作风正派，爱岗敬业；
2、能准确把握本学科发展动态，在本学科领域具有较高的学术地位或学术影响力；
3、掌握高等教育规律，熟悉本学科人才培养规律，具有较为丰富的管理经验和较强的组织协调能力，对学院发展具有创新性和战略性构想；
4、具有博士学位，国内外知名大学、科研院所正高职称；
5、身体健康，年龄一般不超过50周岁，特别优秀者年龄可适当放宽；
6、聘期内全职到校工作。
三、任期目标、聘用方式和待遇
1、获聘者与学校签订任期目标责任书，聘期五年，试用期1年，满3年进行中期业绩考核，聘期考核合格可协商续聘；
2、根据拟聘人员具体情况采取聘任制或委任制管理；
3、根据受聘者的学术业绩和岗位职责，学校提供不低于每年100万人民币的薪酬，并按照学校高层次人才引进标准给予安家费和科研启动费；
4、学校协助解决子女入学入托、配偶工作，具体面议。
四、招聘程序
1、报名
应聘者通过发送电子邮件或邮寄纸质材料的方式报名，报名时请提供以下材料（电子稿提供扫描件，纸质材料提供复印件，面试时提供原件）：
（1）《南京工程学院面向海内外公开招聘院长应聘登记表》（可登录我校主页http://www.njit.edu.cn 信息公告栏、人事处/人力资源中心（合署）网页信息栏下载），填写内容主要包括教育背景、工作经历和科研成果等，需本人亲笔签名并承诺对材料的真实性负责；
（2）申报岗位任职目标和工作设想；
（3）相关证明材料，包括身份证（或护照）、学历及学位证书、专业技术职务证书（或聘书）、获奖成果证书、任职文件（或聘书）等材料扫描件或复印件；
(4)近五年取得的教学科研成果清单及代表性成果的扫描件或复印件，及其他能充分反映本人学术水平的各种材料；
（5）希望学校提供的工作、生活条件及其他需要说明的情况。
截止时间：自公告发布之日起接受报名，报名时间截至2021年4月15日。报名截止后若无合适人选，视情况延长。
2、资格审查
学校对应聘人员进行资格初审和适岗性审核。
3、业绩综合评价
资格审查通过者，学校组织专家组进行业绩综合评价，确定参加面试人选。
4、面试
学校招聘工作领导小组或组织专家组对应聘人员进行面试，根据面试成绩确定拟聘人选。学校负责报销面试人员往来交通费和住宿费。
5、合同聘任
拟聘人员经学校研究确定公示后，按照相关规定和程序，办理入职手续，签订聘任合同。
五、联系方式
电子邮箱：rsc@njit.edu.cn（邮件标题格式：姓名+应聘岗位）
联 系 人：曹老师、陈老师
联系电话：86-25-86118042
通信地址：中国江苏省南京市江宁区弘景大道1号
南京工程学院人事处/人力资源中心（合署）
邮政编码：211167
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