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杭州市文物考古研究所公开招聘编外聘用人员

发布时间:2024-09-14 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:杭州

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杭州市文物考古研究所因工作需要,面向社会公开招聘编外聘用人员,现将相关事项公告如下:
  一、招聘岗位

招聘岗位:考古技术人员,招聘数量:4名。

二、招聘对象和基本条件
  1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导,遵守宪法、法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

4.具有岗位所需的学历、资历、任职资格及技能要求等(具体详见附件1)。

三、报名

1.报名时间:自公告发布之日起至9月18日,逾期不予受理。

2.报名方式:现场报名。上午9:00-11:30;下午14:00-16:30(双休及法定假日除外)报名地址:杭州市西湖区梅灵北路7号杭州市文物考古研究所二楼。

3.报名所需提交的材料:报名表(见附件2)、本人身份证、户口本、学历学位证书、劳动(聘用)合同、社保缴费记录、留学归国人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书及岗位要求的其他相关证明材料(以上材料均需提供原件及复印件),同时附近期免冠1寸彩照。

4.资格审查:招聘单位于9月20日前进行资格审查,符合条件者会收到电话或短信通知(不符合条件者不再另行通知),请耐心等待并保持电话畅通。

5.本次招聘不受最低开考比例限制。

四、考试

考试包括笔试和面试。报名人数少于或等于40人的,将免于笔试,直接进入面试。笔试及面试时间、地点另行通知。

1.笔试

笔试科目一门。考生必须凭有效期内的身份证参加笔试。

2.面试

笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员(如实际参加笔试人员不足1:3的比例,则按实际参加笔试人员确定面试对象)。

笔试和面试的成绩满分均为100分,合格分均为60分。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

面试成绩不合格者不列入体检、考察对象。

  五、体检与考察

根据考试总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。

体检在指定医院进行,标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。

若体检或考察不合格,可在相应岗位面试合格人员中按考试总成

绩从高分到低分依次确定替补人员。

  六、公示及聘用

经考察合格人员,按择优原则确定拟聘人选,并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的,公示结束后,按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的,招聘单位可在面试合格人员中,按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员,经体检、考察和公示无异议后,办理相关手续并签订合同。

七、合同与待遇

1.合同方式:采用劳务派遣形式签订劳动合同。

2.工资待遇:根据杭州市机关事业单位编外用工有关规定执行。

八、咨询电话

报名咨询电话:(0571)87067072;

监督电话:(0571)88103522。

附件:1.2024年杭州市文物考古研究所公开招聘编外聘用人员计划表

2.杭州市文物考古研究所公开招聘编外人员报名表

 

 

杭州市文物考古研究所

2024年9月10日

附件: 2024年杭州市文物考古研究所公开招聘编外聘用人员计划表.docx

附件: 杭州市文物考古研究所公开招聘编外人员报名表.doc

 

来源:https://www.hzrc.com/#/multipleInfo/infoDetail?id=ryOifnuIEQ0%2F7LcoCx9heg%3D%3D

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