人才引进工作地区：

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》

人类细胞谱系大科学研究设施由中国科学院广州生物医药与健康研究院作为法人单位牵头建设，将瞄准世界科技发展前沿，以解析人体细胞类型和绘制单细胞精度谱系为目标，建成高度自动化、智能化、标准化和集成化的国际顶尖细胞谱系综合性研究设施，以及奠定人工操纵细胞谱系的坚实科学基础、促进生物医药产业发展的试验育成基地。通过细胞谱系理论和应用的突破，促进生物医药与健康产业的升级与转型发展。现因工作需要，面向社会公开招聘工作人员13人，具体如下。

一、招聘岗位

1、光学显微成像技术研发岗位2人。

2、自动化控制研发岗位2人。

3、机械设计研发岗位2人。

4、上位软件开发岗位2人。

5、算法研发岗位2人。

6、微流控和MEMS研发岗位2人。

7、ESI电离化系统研发岗位1人。

招聘岗位信息详见附件1《人类细胞谱系大科学研究设施招聘岗位一览表》。

二、评审形式

采取现场答辩，每人PPT汇报不超过8分钟，问答交流7分钟。评审组成员包括院领导、工程指挥部成员、有关专家等，不少于9人。

三、实施程序

1、7月23日17：00截止报名。人事教育处负责接收申请材料。

2、人事教育处对申请人员进行资格初审。

3、评审组对申请人员进行评议并无记名投票，提出拟聘建议人选。

4、院务会根据评审结果研究确定拟聘人员。

5、对拟聘人员在内网进行公示，公示无异议后确定聘任人选。

五、纪律监督

1、实行回避制度。工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一部门或者存在直接上下级领导关系的关联岗位聘用，也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织、人事、纪检、监督、审计和财务工作。

2、研究院纪检部门按照有关规定，对本次岗位竞聘工作进行监督。对在竞聘工作中的违规违纪行为，将按照规定对主要责任人以及其他直接责任人作出组织处理或者纪律处分。

六、岗位及薪酬管理

1、所聘岗位为人类细胞谱系大科学研究设施全时项目聘用岗位。

2、所聘人员薪酬参照研究院岗位绩效工资体系相关标准执行。

七、其他事项

（一）申请人报名时需提供以下材料：

1、个人详细简历及以往工作业绩及相关证明材料（例如学历、学位证书、获奖证书、代表性论文等），相关证明材料请附目录并整合成一个PDF文件。

2、报名受理人：人事教育处 陈红娟，电话：32015250 邮箱：chen_he@gibh.ac.cn

3、无论是否录用，报名材料都不予以返还。

（二）竞聘答辩

1、申请人仅可申报一个岗位。

2、申请人竞聘报告采取PPT形式，竞聘报告主要包括三个方面：个人受教育背景与工作经历，主要工作成绩，对竞聘岗位的认识及工作设想（突出个人特点及优势）。

3、竞聘答辩具体时间、地点另行通知。

                人事教育处

                 2024年7月10日

来源：http://www.gibh.cas.cn/rczp/ypxx/202407/t20240709_7214588.html