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中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所创新实验室张凯团队招聘启事

发布时间:2024-05-14 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:苏州

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团队简介:团队负责人张凯研究员为国家杰出青年科学基金获得者,团队长期致力于二维材料与器件的研究。研究兴趣集中在黑磷等窄带隙二维材料的可控生长及其红外、太赫兹光源与探测器件。团队目前承担科技部国家重点研发计划,国家自然科学基金重大仪器研制项目、杰青、面上,中国科学院、江苏省、苏州市纵向项目以及企业产学研合作横向项目等。 

招聘岗位:博士后3名 

岗位方向:二维材料生长、二维材料光谱与光物理、二维材料太赫兹探测 

岗位要求:1. 理学或工学博士毕业,年龄不超过35岁,有良好的英文阅读、写作能力以及独立科研能力,在本领域知名国际刊物上发表过学术论文;

2. 具有光学、电子或材料专业背景,对科研热情,富有团队精神、良好的沟通和学习能力;

3. 具有1)二维材料CVT/Flux/MBE生长, 2)光谱学表征/微腔光物理/量子发光, 3)太赫兹器件物理/太赫兹共振探测/频谱检测等上述任一相关研究经验者优先。 

岗位待遇:1. 薪酬待遇:按中国科学院苏州纳米所和国家规定执行,提供月工资+奖励绩效。固定薪酬28万元,特别优秀者58万元起,外加课题绩效和年终奖金;在站期间可参加副高(入编)岗位晋升。

2. 可争取的其他个人补贴:

a) 博新计划(中国博士后科研经费8万元,研究所支持科研经费20万元),个人补贴不少于30万元。

b) 江苏省卓越博士后计划,30万元(符合江苏省优势产业链建设需求、个人综合条件优秀且博士毕业于全球排名前100高校的博士毕业生,经复核后直接纳入拟资助名单)。

c) 中国科学院特别研究助理资助/研究所优秀博士后计划,12万元。

d) 中国博士后科学基金面上资助和特别资助(科研经费8-18万元),个人补贴2万~5万元不等。

3. 其他政策:享有人才优购、子女入学协助等待遇;园区工作站博士后,出站留苏可获30万安家补贴。 

应聘方式:1. 应聘者请将个人详细简历和两名推荐人的联系方式发送至kzhang2015@sinano.ac.cn,联系人:张凯;

2. 我们将以邮件或电话的方式通知通过初选的应聘者,参加本单位组织的面试。上述岗位招满为止。

 

来源:http://sinano.cas.cn/rczp/kyzp/202405/t20240511_7157966.html

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