当前位置:主页 > 科研人才 >

热点推荐

中国农业科学院农业资源与农业区划研究所所级创新团队首席科学家招聘启事

发布时间:2024-04-11 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 


中国农业科学院农业资源与农业区划研究所是农业农村部直属的国家级公益性综合研究机构,是以农业土壤、植物营养与肥料、农业微生物、农业生态、农业遥感与信息、以及农业区域发展为核心研究领域,开展农业资源与环境学科基础与应用研究的综合性研究中心。为更好的支撑国家粮食安全与乡村振兴,加强研究所在耕地与农业绿色发展方面的研究力量,经研究决定,围绕耕地退化阻控、农业绿色发展等符合研究所主责主业的核心方向新建2个所级创新团队。现面向所内外公开招聘创新团队首席科学家2名。

一、招聘岗位

耕地退化阻控等相关方向创新团队首席科学家1人,农业绿色发展等相关方向创新团队首席科学家1人。

二、基本任职条件

1. 具有以上招聘岗位领域相关专业的博士学位,具有正高级职称,距退休年龄至少能够任满一个聘期。为鼓励优秀青年人才参评,具有院级及以上青年人才称号的,不受学历、资历、职称层级等申报条件限制。

2. 具有取得同行专家认可的科研成果,具有组织领导研究团队开展科研或开发工作的能力,具备下列条件之一:

(1)国家科学技术奖励前三完成人,或省部级一等奖第一完成人;

(2)国家高层次人才特殊支持计划领军人才、青年拔尖人才,长江学者,“百千万人才工程”国家级人选,农业科研杰出人才,或同等级的其他人才称号;

(3)国家重大重点项目第一主持人(国家重点研发计划项目、国家自然科学基金重点重大项目、产业体系首席科学家等);

(4)作为第一完成人,撰写的政策建议或研究报告获得中央常委级领导肯定性批示2项以上;

(5)由院士或全国知名战略科学家专门推荐,在该领域具有巨大发展潜力的优秀青年人才。

3. 具有良好的团结协作精神、严谨求实的科学学风;具有较强的组织协调能力、健康向上的心理素质和积极进取的创新精神。

4. 身体健康,全时全职在岗工作。

三、岗位待遇

1. 聘任为创新团队首席科学家(研究员)。

2. 工资及福利待遇按中国农业科学院农业资源与农业区划研究所和国家有关规定执行。

3. 提供科研启动经费(按照中国农业科学院相关标准)。

4. 提供科研所需的办公和实验用房。

四、应聘材料

1. 团队组建报告。《中国农业科学院科技创新团队申请组建报告》(详见附件);

2. 附件。包括:①博士学历学位证书复印件(扫描件);②身份证或护照复印件(扫描件);③主要成果:代表性成果复印件(扫描件)或证明材料;④领导(参与)过的主要项目证明材料;⑤奖励证书复印件(扫描件);⑥本人认为有必要提供的其他相关材料。

五、应聘方式

请有意申报并符合上述条件的应聘者,于2024年4月14日(周日)前将材料电子版发至zhskyc@caas.cn。研究所将组织公开答辩,具体时间和形式另行通知。

六、联系方式

联系人:曲积彬010-82109645,张建峰010-82106203。

地址:北京市海淀区中关村南大街12号中国农业科学院农业资源与农业区划研究所科技与成果转化处(邮编100081)

 

附件:中国农业科学院科技创新团队申请组建报告

 

农业科学院农业资源与农业区划研究所

                                                                         科技创新工程领导小组办公室

                                                                                         2024年4月8日

 

相关附件

附件:中国农业科学院科技创新团队申请组建报告.docx

 

来源:https://www.iarrp.cn/gglm/rczp/8b1e0d6983d74acea6a4ab9edd7d4174.htm

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。