人才引进工作地区：北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

---

中国科学院植物研究所因工作需要，现公开招聘职能部门管理人员3人，竭诚欢迎符合条件的人士应聘。

一、国际合作管理岗位

（一）聘用形式：岗位聘用

（二）岗位职责

      负责国际合作事务的组织与管理；负责研究所职工因公出访事务管理，协助办理因公护照和签证；负责外宾来访事务管理，协助办理外国人签证和居留许可等事宜；负责各类国际合作项目（会议）的申报和管理；负责研究所英文网站更新等国际科技传播工作；负责各类国际合作相关总结材料上报及数据统计；完成领导交办的其他工作。

（三）应聘条件

1.具有生命科学专业背景和博士学位，有国际合作交流经历者优先；

2.具有优秀的英语口头表达和书面沟通能力；

3.具有高度的责任心、服务意识、团队协作精神，为人正直诚实；

4.身心健康，年龄原则上不超过35周岁；

5.具有北京市常住户口或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形的；

6.符合植物所应聘岗位的其他聘任条件。

二、科技项目管理岗位

（一）聘用形式：岗位聘用

（二）岗位职责

      负责各类科技项目的组织申报和过程管理；负责研究所科技评价与考核；负责科技档案的管理；协助研究所学术委员会工作；完成领导交办的其他工作。

（三）应聘条件

1.具有生命科学专业背景和博士学位，有国家和中国科学院项目管理经验者优先；

2.具有优秀的沟通能力和组织管理能力，较强的科技文档写作能力；

3.具有高度的责任心、服务意识、团队协作精神，为人正直诚实；

4.身心健康，年龄原则上不超过35周岁；

5.具有北京市常住户口或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形的；

6.符合植物所应聘岗位的其他聘任条件。

三、科技合作管理岗位

（一）聘用形式：岗位聘用

（二）岗位职责

负责科研成果与所地合作等相关工作，具体包括：横向合同的审核、签订及管理；地方纵向项目的组织申报及过程管理；无形资产管理；国家奖及其他科技奖的组织申报；协助科技合作对接；部门负责人交办的其他工作等。

（三）应聘条件

1.具有生命科学专业背景和博士学位，有院地合作经历者优先；

2.品行端正，有较强的进取精神和团队合作精神；具有强烈的事业心和责任感；具有较强的组织、策划、沟通和协调能力；

3.具有较强的文字表达能力，熟练使用办公软件；

4.身心健康，年龄原则上不超过35周岁，特别优秀者年龄可适当放宽；

5.具有北京市常住户口或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形的；

6.符合植物所应聘岗位的其他聘任条件。

四、聘用人员待遇

参照国家、中国科学院和植物所有关规定执行。

五、招聘程序

1.自招聘启事发布之日起，符合招聘条件的人员均可报名。

招聘截止日期：招到合适人选为止

2.应聘者须提供以下材料：

《中国科学院植物研究所公开招聘人员申请表》(附件)；能证明本人符合任职条件的相关资料电子版(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料等)，发至指定电子邮箱，邮件标题标明“应聘岗位+现工作单位+学历+专业+姓名+户籍所在地”。

3.人事处按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，初选合格者参加面试答辩，答辩时间和地点另行通知。

六、联系方式

联系人：李老师

联系电话：010-62836610

E-mail：zhaopin@ibcas.ac.cn

 

 

 

---

 

附件下载：

附件.中国科学院植物研究所公开招聘人员申请表.doc

来源：http://ib.cas.cn/2019gb/zhaopin2019/202401/t20240103_6945546.html