人才引进工作地区：云南

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》

中国科学院昆明动物研究所建于1959年，是隶属于中国科学院的中央驻滇综合性动物科学研究事业单位，具备一流的科研设施、高等级生物安全平台和良好的科研氛围。研究所紧密围绕国家战略需求，立足中国西南和东南亚丰富的生物资源，以“遗传、发育与进化”、“生物遗传资源保护、发掘与利用”、“动物模型与疾病机理、新药研究”为重点发展领域，相互交叉合作，开展基础性、战略性和前瞻性科技创新活动，为国家生物资源安全、人口健康和社会进步，提供先进的知识、理论和技术支撑。

    进化生态与多维组学动态学科组隶属于“遗传资源与进化国家重点实验室”，学科组负责人吕雪梅博士，研究员，博士生导师，中国科学院引进海外高层次人才、“西部之光”引进人才、云南省引进高层次人才、“云岭学者”，同时担任云南省西南及跨境生物多样性数据信息重点实验室主任、中国科学院生物多样性信息化区域中心主任、中国科学院昆明动物研究所进化发育中心主任、中国遗传学会进化遗传专业委员会副主任委员。目前已在National Science Review、Science Advances、Nature Communications、Molecular Biology and Evolution、PNAS、Genome Research、 Science Bulletin等期刊上发表 SCI 论文60余篇，获得专利11项及软件著作权2项；参与制定国家科学数据标准4项。主持及承担科技部国家重点研发计划、中科院战略先导专项、基金委重大研究计划重点和集成项目、第二次青藏高原综合科学考察研究等项目。其中，在新冠病毒基因组变异和进化的研究中取得了一系列成果，获得北京市科技进步二等奖。

    更多信息欢迎登录实验室主页http://lulab.kiz.ac.cn/了解。

    现因学科组发展需要，面向社会公开招聘科研助理1-2名，欢迎有意者应聘。

一、岗位职责

1. 独立承担或协助承担实验室的各种细胞生物学、分子生物学相关实验操作，包括细胞培养、细胞转染、免疫组化、核酸提取、RT-qPCR、Western Blotting等；

2. 熟练掌握CRISPR/Cas9等基因编辑技术流程；

3. 独立完成相关实验方案设计，并负责各类型实验的SOP撰写及数据的初步分析与整理；

4. 完成学科组组长及项目负责人交予的其他任务。

二、应聘条件

1. 已经或即将获得细胞生物学/分子生物学/生物化学/药学/免疫学/基础医学/生物信息学等相关专业硕士学位，年龄一般不超过30岁；

2. 具有细胞生物学、分子生物学实验方面经验的申请者予以优先考虑；

3. 对新技术具有较强的学习能力，能吃苦耐劳，善于沟通，有较强的动手能力，且具有良好的学术道德与团队合作精神；

4. 具有较好的英文读写能力，在相关领域发表过SCI论文者优先考虑。  

三、聘后管理及待遇 

1. 本岗位实施项目聘用，表现优秀者可按研究所规定申请事业编制岗位；

2. 薪酬待遇按研究所相关规定执行，其中绩效工资与实际工作量和科研支撑成效挂钩；  

3. 按云南省相关规定缴纳社保及住房公积金； 

4. 其它待遇按研究所政策规定执行。

四、招聘程序及应聘材料

1. 申报截止时间：以上岗位长期招聘，至招到合适人选为止；　

2. 资料审查：根据岗位应聘条件进行审查，通过初审者，即通知面试；未通过恕不单独通知，应聘材料概不退回；  

3. 申请人需提供：个人简历（含获得学位情况、发表论文及其他科研成果、获奖情况介绍等）；学历、学位证书（应届毕业生可暂不提供）；研究经历及工作设想；其它证明相关能力的材料。　 

五、联系方式

单位地址：云南省昆明市盘龙区龙欣路17号

邮编：650201

联系人：张老师

E-mail：zhangyue@mail.kiz.ac.cn

请尽量通过电子邮件投递简历。

来源：http://kiz.cas.cn/qt/tzgg/zp/rczp/bsh/202312/t20231219_6923079.html