人才引进工作地区:云南
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植物化学与天然药物全国重点实验室(拟建)依托中国科学院昆明植物研究所,在原有植物化学与西部植物资源持续利用国家重点实验室的基础上建设。实验室前身为建于1957年的中国科学院昆明植物研究所植物资源化学研究组,2001年经科技部批准建设为国家重点实验室并于2003年通过验收,是我国最早系统开展植物化学的研究室之一,拥有一支由3名院士和5名杰青领衔的高水平人才队伍。
重组后的“植物化学与天然药物全国重点实验室”定位面向人民生命健康,基于人工智能及大数据等新技术,研究天然产物结构、功能、形成及其生物学效应,建立现代植物化学研究科研新范式,突破药物先导发现瓶颈,推进我国天然新药研发的进程。
实验室实行依托单位领导下的主任负责制和学术委员会咨询制。根据《重点实验室建设管理暂行办法》和实验室发展规划,现面向全球公开遴选、择优推荐主任、副主任和领军人才数名,主任与副主任实行任期制,每届任期五年。具体如下:
一、招聘岗位
(一)实验室主任(1名)
1.岗位职责
(1)负责实验室的全面领导工作;
(2)负责优秀学术带头人和青年骨干的引进与培养,结构合理的高水平科研创新团队的组建;
(3)负责资源统筹规划,谋划和争取重大科技项目,推动重大成果产出;
(4)负责国际合作和高水平学术交流,提升实验室的国际影响力。
2.申请条件
(1)从事天然产物化学、有机合成、药物化学、药理学、化学生物学等相关领域研究的知名科学家,是国内外同行专家认可的领军人才,战略视野开阔、科学素养深厚;
(2)前瞻性判断力、跨学科理解能力、组织领导能力强,坚持在科研一线工作,政治素质好,作风学风优良;
(3)年龄不超过50岁,具有正高级职称,能全时全职投入实验室工作(一般不得跨单位兼职);
(4)原则上不得由依托单位或共建单位党政主要负责同志兼任。
3.薪酬待遇
提供具有国际竞争力的薪酬待遇(具体面议)。
(二) 实验室副主任(2-3名)
1.岗位职责
(1)在实验室主任领导下,根据内部职责分工分管人才引进与培养、研究生招生培养、重大项目组织实施、学科宣传与交流或平台建设等1-2个方面的相关工作;
(2)发挥专业优势,协助主任建设高水平科研团队、组织和争取重大科研项目、推动重大成果产出。
2.申请条件
(1)具有良好的学风和科研道德;
(2)从事药理学、化学生物学、代谢组学、药物化学、有机合成化学等相关领域研究,具有国际视野和良好的学术影响力,具有卓越创新能力和发展潜力的拔尖人才,具有较强的组织和管理能力的优秀科学家;
(3)年龄不超过45岁,具有正高级职称(或具有相应科研能力的海外优秀科学家),能全职投入实验室工作。
3.薪酬待遇
提供具有国际竞争力的薪酬待遇(具体面议)。
(三)领军人才(5-10名)
1.岗位职责
(1)组建高水平科研团队,争取和承担重要科研项目,产出高水平研究成果;
(2)培养优秀青年人才。
2.申请条件
(1)具有良好的学风与科研道德;
(2)从事药理学、化学生物学、代谢组学、药物化学、有机合成化学等相关领域研究,具有国际视野和良好的学术影响力,具有较强的组织和管理能力的优秀科学家;
(3)年龄不超过45岁,具有高级职称(或具有相应科研能力的海外优秀科学家),能全职投入实验室工作。
二、招聘评审相关事项
(一)有意应聘者请将应聘材料发送至邮箱: yangqing@mail.kib.ac.cn。应聘材料包括:
(1)《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》(详见附件,含个人工作、学习简历);
(2)主要研究成果简述;
(3)应聘后工作设想和预期目标;
(4)所在领域知名专家推荐信(3封);
(5)代表性学术论文和成果清单;
(6)学历学位、专业技术职务及获奖证书扫描件等证明材料。
(二)本招聘启事长期有效,直至招聘完成。应聘材料初审通过后,答辩时间另行通知。
(三)联系人
联系人:杨清
联系电话:0871-65223619
电子邮件:yangqing@mail.kib.ac.cn
通讯地址:云南省昆明市盘龙区蓝黑路132号,中国科学院昆明植物研究所,邮编650201
网址:www.kib.ac.cn
附件:
1. 中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表
2. Director/Deputy Director/Leading Scientists Recruitment
中国科学院昆明植物研究所
2023年11月27日
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附件列表: |
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中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表.doc |
来源:http://www.kib.ac.cn/rczp/ybgw/202311/t20231127_6937917.html
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