人才引进工作地区：吉林

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一、单位简介

吉林大学是教育部直属的全国重点综合性大学，坐落在吉林省长春市。学校始建于1946年，1960年被列为国家重点大学，1984年成为首批建立研究生院的22所大学之一，是国家“211工程”“985工程”和首批“双一流”大学建设高校。学校学科门类齐全，博士后科研流动站44个，18个学科（领域）的ESI排名进入全球前1%，其中5个学科排名进入全球前1‰。学校师资力量雄厚，中国科学院和中国工程院院士11人，国务院学位委员会学科评议组成员20人，国家级教学名师7人，国家“百千万人才工程”入选专家30人，国家杰出青年基金获得者38人，国家优秀青年基金获得者54人。学校持续实施人才强校战略，不断完善博士后制度，将博士后队伍作为专职科研队伍和后备青年师资遴选和培养的摇篮。

超硬材料国家重点实验室（简称实验室）依托吉林大学材料科学与工程、物理学科，是“211工程”、“985工程”和首批教育部指定的“一流大学一流学科”项目重点建设学科，国防科工局布局的“国防特色学科”，2003-2018年，四次以良好成绩通过国家评估。实验室是国际高压科学与超硬材料领域有重要影响的研究基地之一，是国际上最早突破百万大气压的五个实验室之一；制备出国内第一片金刚石薄膜；自主研制CALYPSO计算方法和软件，发表文章数在国际同类软件中排名第一；利用自主研发的高压技术和理论方法，开辟了国内高压理论研究的新领域，发现了近室温超导、超硬碳等新材料，引领了国际高压科学与超硬材料的发展；合成出系列大颗粒宝石级金刚石、片状立方氮化硼单晶，使我国成为国际上掌握该技术的少数国家之一；瞄准国家高端领域的重大需求，成果制备了英寸级高品质单晶金刚石薄膜，为解决“卡脖子”问题提供战略性技术储备；硏建出“国之重器”国际上最大吨位的大腔体压机，承担国家重大科技基础设施的建设任务；在高压技术与材料制备研究方向上已经与国际同步，在高压装置、超硬材料研究方向国际领先。在高压领域，获国家自然科学二等奖3次（独立完成）；在超硬材料应用领域，获国家技术发明二等奖2次（第一单位）。研究队伍中有院士2人，国家杰出青年科学基金获得者6人，教育部“国家重大人才工程奖励计划”特聘教授6人，中组部“国家高层次人才特殊支持计划”3人，科技部“创新人才推进计划中青年科技创新领军人才”2人，国家七部委“新世纪百千万人才工程”国家级人选3人，国家优秀青年科学基金获得者4人，教育部“国家重大人才工程奖励计划”青年学者3人，教育部“创新团队发展计划”创新团队1个，科技部创新人才推进计划重点领域创新团队1个。

为进一步加强实验室博士后队伍建设，保障人才队伍的稳定与持续发展，现面向海内外诚聘创新能力突出、科研实力优秀的博士后科研人员。实验室爱才、用才、容才、聚才，邀您加盟，共襄盛举、共创伟业！

二、招聘方向

实验室围绕发展超高压产生、高压原位多物理量联合测量与晶体结构预测新技术；创制常规条件难以得到的高温超导、发光、超硬碳等新型功能材料；以金刚石为代表的超硬材料基础与应用研究为发展方向，招聘具有超高压、超硬材料及多功能材料、重大科学装置及国家战略领域应用等研究背景的优秀人才，解决本领域重大科学问题和技术瓶颈，满足国家重大需求。

三、申报条件

根据《吉林大学博士后招收管理实施办法》和《吉林大学博士后招收、在站管理实施细则》的工作要求：

1、具有坚定的政治立场，身心健康，年龄35周岁及以下；

2、热爱科研、坚守学术道德；

3、具有熟练采用英语写作学术论文的能力；

4、具有较强分析/解决问题的能力，优秀的团队协作意识与项目组织能力；

5、符合吉林大学博士后申请条件；已经取得博士学位，或近期能够取得博士学位。

6、现吉林大学项目博士后或助理研究员可择优支持。

四、相关待遇

（一）基本工资：薪酬25-45万元/年（含五险一金），一人一议。

（二）绩效奖励：根据个人表现发放。

其他待遇：

1、学校按照国家和地方政策依法为博士后缴纳社会保险和住房公积金；

2、可租住学校博士后公寓；

3、享受学校采暖补贴；

4、享受学校教职工子女入学、入托政策；

5、享受学校规定的健康体检；

6、可办理教工版校园一卡通。

五、申请材料

（一）应聘材料

1、详细个人简历，代表性科研成果清单等材料。

2、相关证明材料，包括身份证、学历证书（毕业证）、获奖证书、博士学位论文等。

（二）应聘方式

1、应聘人将应聘材料电子版发送至zhihui@jlu.edu.cn或suiym@jlu.edu.cn，随时报名，随时面试洽谈，聘满为止。

2、实验室统一进行资格审核并确定参加考核人员名单，考核的相关事宜另行通知。

六、联系方式联系人：

李志慧，邮箱：zhihui@jlu.edu.cn

热忱欢迎优秀学生以及科研人才加入超硬材料国家重点实验室！

 来源：http://nlshm-lab.jlu.edu.cn/info/1030/1998.htm