人才引进工作地区：山东
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潍坊学院是教育部批准建立的一所山东省属全日制综合性大学，坐落在世界著名的风筝之都、国际和平城市、全国文明城市——山东潍坊。学校先后入选省应用型人才培养特色名校立项建设单位、省应用型本科高校建设首批支持单位，2024年获批硕士学位授予单位。
学校现占地面积1500余亩，设有26个教学单位，2024年本科招生专业59个，涉及理、工、文、经济、管理、农、法、历史、教育和艺术10大学科门类，全日制在校生2.5万余人。
学校现有电子信息、机械、农业3个硕士专业学位授权点，光学、区域经济学2个省级重点学科和民俗文化学省文化艺术科学重点学科，市厅级以上科研创新平台54个；有国家级特色专业和教育部综合改革试点专业3个，省级一流专业建设点13个，省级特色专业7个，山东省应用型人才培养发展支持计划专业2个，山东省卓越工程师培养试点专业3个，山东省高水平应用型立项建设专业（群）7个，5个专业通过师范类专业二级认证；有国家级一流本科课程7门、省级一流本科课程37门，省级课程思政示范课程7门、省级思政课“金课”2门，山东省高等学校在线开放平台上线课程137门、山东省继续教育数字化共享课程17门。
现有教职工2062人，其中专任教师1557人，高级职称人员704人，拥有博士学位教师685人，博士生、硕士生导师185人。有国家人才支持计划入选人员、享受国务院政府特殊津贴专家、省级教学名师、泰山学者青年专家、泰山产业领军人才、省市有突出贡献的中青年专家等高层次人才45人，有省级教学团队7个、省级科研团队20个、“山东省高校黄大年式教师团队”3个。
为进一步实施人才强校战略，提高干部队伍整体水平，实现建设国内一流应用型大学的发展目标，现面向全国公开招聘二级学院院长。
一、招聘岗位
1.现代农学院院长1名；
2.教师教育学院（特教幼教师范学院与其合署）院长1名。
二、招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的思想道德品质；热爱高等教育事业，遵守学术道德，身心健康，为人师表，治学严谨，作风民主，清正廉洁，有强烈的事业心和责任感。
2.熟悉高等教育规律，具有较强的组织、管理、协调能力和国际化视野，在相关学科领域学术造诣深厚，取得国内外同行公认的学术成就，具有较高的学术声誉。具备引领学院发展的素质和能力，带领相关学科专业冲击一流学科专业的能力和学术团队管理经验。
3.具有博士学位并聘用在专业技术三级及以上岗位（或具有海外知名大学终身副教授及以上职务或国际知名研究机构研究员及相应职位）；具有省部级及以上人才称号者优先。
4.年龄原则上不超过50周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。
5.聘期内能全职到岗工作。
6.符合招聘岗位所需的其他要求。
三、岗位职责
1.全面主持学院的教学科研和行政管理工作。
2.推进学院学科建设和教学改革，制定学院发展战略规划，探索创新人才培养模式，着力提升学院学科水平和影响力。
3.负责学院师资队伍建设，大力引进和培育高层次人才，加强科研团队建设，打造高水平特色学科团队，打造高水平特色教学科研团队。
4.积极开展与国内外知名大学及科研机构的合作，提升学院办学水平和国际化水平。
5.加强产学研结合，推动与本学科相关产业的合作，为国家和地方经济社会建设服务。
四、引进待遇
1．待遇。公开招聘的院长实行年薪制，享受安家费、科研启动经费等，具体面议。安置配偶工作，具体根据年龄、学历学位、职称、原从事的职业等情况进行安置，协助解决子女入学。
2．考核管理。实行聘期目标管理，首聘期5年，其中试聘期1年。聘期到期后，根据考核结果，经双方商议决定是否续聘。
五、招聘程序
1.报名。应聘人员填写《潍坊学院公开招聘二级学院院长报名表》（附件），并提供本人身份证（护照）、学历和学位证书、专业技术职务、代表性学术成果或证明材料、海内外任职证明等与应聘岗位相关的证明材料（扫描件），发送至人事处报名邮箱wfurck@wfu.edu.cn，邮件主题格式为：应聘xx学院院长+姓名+专业领域+#高校人才引进网#。
2.资格审查和初选。人事处会同组织部、教师工作部、发展规划处、教务处、科研处、学科建设与研究生教育处、应聘学院等相关部门对报名人员进行资格审查，对应聘者进行资格审查及遴选，主要考察应聘人员专业学历背景、学术业绩与招聘岗位的匹配度，并结合学校建设规划择优确定初选合格人员，未通过遴选者，不予另行通知。
3.综合考察。通过面试、政审、体检等程序，经学校会议研究确定拟聘人员，并按规定进行公示。
4.聘用。经公示无异议的，按照相关规定办理聘用手续。
六、联系方式
联系电话：0536-8785157
联系人：李老师王老师
联系邮箱：wfurck@wfu.edu.cn
通讯地址：山东省潍坊市东风东街5147号潍坊学院人事处
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