人才引进工作地区:浙江
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
招聘启事
本单位拟公开招聘员工2名,派遣至传媒与国际文化学院从事培训工作,招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人简历(包括学习、工作经历)以及其它证明本人能力、水平的相关资料均以“个人姓名+应聘岗位”为文件名发至邮箱:Helujia@zju.edu.cn。经考核后择优录取、待遇面议,具体招聘岗位要求详见附件。
考试形式:面试
报名截止日期:2025年1月15日
联系人:何老师
咨询电话:0571-86971773
杭州江南人才服务有限公司
2024年11月20日
岗位要求
招聘单位 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
岗位职责、招聘条件与要求 |
传媒与国际文化学院 |
继续教育 高级项目主任岗 |
1 |
岗位职责: 1. 负责高端项目招生、教务、教学及来访接待工作; 2. 班级管理、建立学员信息库、做好数据统计分析和整理工作; 3. 根据客户需求为客户量身制定课程及学习计划; 4. 定期对意向客户做回访跟进工作,培养及维护学员关系; 5. 以周为单位汇报工作情况,协助解决疑难问题; 6. 完成临时性、突发性、紧急性任务。
岗位要求: 1. 具有硕士及以上学历,年龄不超过40周岁; 2. 身心健康,言谈举止稳重得体,具备良好的文字表达能力和较强的服务意识,能够适应高效率的工作环境; 3. 具备独立开拓市场能力,具有较强的挖掘客户能力; 4. 善于沟通协调,工作责任心强,有良好的团队合作能力; 5. 有高端教育培训工作经历或业绩证明优先、五年以上杭州工作经验优先。 |
继续教育 市场拓展招生主任岗 |
1 |
岗位职责: 1. 高端培训(含党政干部、企业家培训)市场开发、项目推广; 2. 培训需求分析、项目设计、项目沟通协调及项目实施统筹协调; 3. 恪守教育培训事业规范办学的基本要求; 4. 拓展办班资源,确保培训质量,维护学校品牌与声誉。
岗位要求: 1. 本科及以上学历,年龄不超过40周岁; 2. 身心健康,言谈举止稳重得体,善于表达交流、沟通协调; 3. 有高端教育培训工作经历或业绩证明优先、三年以上相关经验者优先。 |
来源:https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1816231734356738198
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。