人才引进工作地区：重庆
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根据工作需要，重庆中医药学院教育基金会现面向社会公开招聘财会人员，招聘相关事宜如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式，择优录取。
二、招聘岗位及数量
本次面向社会公开招聘财会人员1名。
三、招聘岗位和条件
（一）基本条件
1.具有良好的思想素质，热爱社会主义祖国，拥护共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
2.具备岗位要求的身体条件，具备国家规定的该岗位所需的必要条件。
3.应聘者年龄计算截止时间为简章发布之日。如“35周岁以下”，指未满36周岁。
4. 符合岗位所需的其他条件，详见岗位要求。
（二）以下人员不纳入本次招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；现役军人；具有法律法规规定的不得录聘的其他情形的人员。
（三）招聘岗位职责及任职要求
工作职责：
1.负责教育基金会日常报销审核，按时完成会计凭证的录入、整理和归档工作；
2.定期向上级汇报财务状况，提供必要的财务分析数据；
3.负责教育基金会日常运行管理工作；
4.协助项目组完成项目立项、执行并追踪管理；
5.完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求：
1.具备良好的职业道德、强烈的责任心、工作态度严谨及严格的保密意识；此外，还需具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够有效应对工作压力；对数字具备较强的敏感性，并拥有较强的逻辑分析能力和问题解决能力。
2.学历要求为大学本科及以上，35周岁及以下，专业背景需为财务、会计或相关领域。
3.熟练掌握OFFICE办公软件及财务软件，熟悉国内的经济法律法规、民间非营利组织会计制度及基金会管理条例；有相关工作经验者优先考虑。
四、招聘程序
（一）应聘报名
报名人员可在2024年11月15日前将个人简历和其它相关证明材料（学历学位证书、身份证、职称等），打包压缩以“报考岗位-姓名”命名发至邮箱3235226922@qq.com，（投递简历邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #高校人才引进#）提交报名申请。
（二）资格审查
基金会根据报考人员资格条件进行初审。资格审查不合格的，不能进入下一环节。凡符合报考条件者，基金会将以电子邮件的方式予以回复确认，并通知参加综合考核。
（三）组织综合考核
招聘岗位通过报名资格审查的人数与招聘名额之比超过8:1的，应先进行笔试，并根据笔试成绩高低按照3:1的比例确定综合考核人选（笔试成绩和考核成绩各占50%）；若招聘岗位无符合条件人员报考，则取消该岗位本次招聘。实际通过资格审查的人员若只有1名，其综合考核得分需不低于60分方可确定为体检人选。
（四）体检和考察
体检人选按照拟招聘岗位名额，根据招聘岗位综合考核成绩从高到低1:1等额确定。如成绩相同时，则加试，以加试成绩高者优先。
体检合格者，由基金会对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、日常学习工作情况以及是否需要回避等进行综合考察。
（五）公示
基金会根据综合考核情况确定拟聘人员，在重庆中医药学院“通知公告”栏目中公示，公示时间为5个工作日。
（六）聘用与待遇
按要求完成上述程序的，基金会将安排拟聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，试用期为2个月，试用期满后，经考核合格的，予以聘用；考核不合格的，取消其聘用资格。聘用人员参照《重庆中医药学院非在编人员管理办法（试行）》管理并发放工资待遇福利。
五、其他要求
公开招聘人员，是选拔人才的渠道，对招聘工作中的各个环节，应遵守相关法律法规，严格执行有关政策和回避制度，严肃人事工作纪律，严禁徇私舞弊，确保招聘工作顺利进行。若有违反规定或弄虚作假，一经查实，将按照有关规定严肃处理用工部门及有关人员的责任；应聘人员提交的个人材料如有失实，基金会有权取消其聘用资格，将其退回派遣公司并免责。
六、联系方式
联系人：杨老师
联系电话：023-65880025
联系地址：重庆中医药学院计划财务处（办公楼F1-217）
重庆中医药学院教育基金会
2024年11月5日
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