人才引进工作地区：上海
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华东师范大学是由国家举办、教育部主管，教育部与上海市人民政府重点共建的综合性研究型大学。1996年学校被列入“211工程”国家重点建设大学行列，2006年进入国家“985工程”高校行列，2017年进入国家世界一流大学建设高校A类行列。
华东师范大学经济与管理学院具有悠久的办学历史，其前身可追溯到1924年成立的大夏大学和1925年成立的光华大学的商科。改革开放以来，华东师范大学成为国家首批（1981年）设立经济学博士点的高等院校，著名经济学家陈彪如开创了中国国际金融学。华东师范大学经济与管理学科门类齐全、培养体系完整，拥有应用经济学、工商管理、信息资源管理三个一级学科博士点，设有应用经济学博士后科研流动站和工商管理博士后科研流动站，在MBA、金融、会计、国际商务、旅游管理、图书情报等项目上招收专业型硕士。
学院师资力量雄厚，拥有一支潜心教学、爱岗敬业的教师队伍，既有德高望重的资深教授，又有在学术界崭露头角的青年才俊。学院科研机构完备、实力雄厚，有陈彪如先生一手创办的国际金融研究所，华东师范大学与上海市人民政府发展研究中心共建的中国金融研究院，上海市人民政府决策咨询研究基地（都市旅游与服务管理），上海市社会科学创新研究基地中国经济研究中心，华东师范大学与上海商务委员会共建的上海国际贸易中心研究基地，上海市高校智库华东师范大学电竞产业发展研究中心，以及校管科研平台长三角金融科技研究院、上海人工智能金融学院、中国自贸战略研究院等一系列研究机构。华东师范大学经济与管理学院作为中国商科教育和科研的中坚力量，肩负着卓越人才培养、卓越学术研究、卓越社会服务的光荣使命，致力于建成中国特色、世界一流的经济和管理学科重镇。
学院现面向海内外长期公开招聘英才，诚邀优秀人才加盟，并为其提供有竞争力的科研条件、薪酬待遇，及办公条件、子女教育等其他有力支持。具体信息如下：
一、岗位设置
华东师范大学经济与管理学院设置包括教授、副教授专任教师岗位，及紫江优秀青年学者、紫江青年学者、准聘副教授、晨晖学者等学校人才计划序列岗位，申请人须具备与经济、管理等相关的专业背景，优先招聘以下专业方向：国际金融、智能金融、数字经济、市场营销、战略与创新创业、大数据与商业分析、数字文旅，以及其他与经管相关的新兴方向、交叉方向。
二、申请条件
普通专任教师岗
（一）教授
1、学术造诣较高，在本学科领域已取得一批较高水平的原创性研究成果，具有较高的学术影响力；能胜任本学科核心课程和前沿课程的教学任务。
2、年龄一般不超过45周岁，人文社科类可视情况放宽至50周岁。
（二）副教授
1、在本学科领域已取得同行公认的研究成果，能胜任本学科核心课程和前沿课程的教学任务。
2、年龄一般不超过35周岁，人文社科类可视情况放宽至40周岁。
l 学校人才计划岗
（一）紫江优秀青年学者
1、应在海内外高校或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究，原则上应当担任副高级专业技术及以上职务。
2、能胜任本科核心课程讲授任务；在科学研究方面已取得突出学术成果，有较强的团队领导和组织协调能力，创新发展潜力大，具有协助本学科赶超或保持国际先进水平的能力；原则上应已入选国家级青年人才项目或达到同等水平，工作目标是经培育入选国家高水平人才项目或达到同等水平。
3、年龄一般不超过40周岁，人文社科类可视情况放宽至45周岁。
（二）紫江青年学者
1、应在海内外高校或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究。
2、能胜任本科核心课程教授任务；已取得同行公认的研究成果，有突出的发展潜质；工作目标是经培育入选国家级青年人才项目或达到同等水平，或晋升为我校正高级专业技术职务。
3、年龄一般不超过35周岁，人文社科类可视情况放宽至40周岁。
（三）准聘副教授
1、具有博士学位，有优秀的科研工作基础并已取得一定的学术成果，有较好的发展潜质和创新思维。
2、年龄一般不超过35周岁，人文社科类可视情况放宽至40周岁。
（四）晨晖学者
1、具有博士学位，或即将通过博士学位论文答辩。
2、拥有良好的论文发表纪录，具备优秀的科研能力，具有丰富的实践经验。
3、应届毕业博士应小于30周岁，有博士后经历者应小于33周岁。
三、申请程序
申请人请发送如下材料至招聘邮箱：rczp@sem.ecnu.edu.cn，邮件主题须注明“姓名+研究方向+应聘岗位+#高校人才引进网#”。本轮招聘简历投递截止日期为2024年12月31日。
1、个人学术简历
2、三封推荐信
3、研究计划
4、教学评价（若有）
5、已发表论文中的代表作
学院将对应聘材料进行初审，对于初审合格者另行通知面试时间，未进入面试环节者不再另行通知。
联系人：王老师，021-62231013，rczp@sem.ecnu.edu.cn。
华东师范大学经济与管理学院
2024年10月
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