人才引进工作地区：

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

郑州西亚斯学院（前身为郑州大学西亚斯国际学院）始建于1998年，坐落于中华人文始祖轩辕黄帝故里，是河南省首家被国务院学位委员会批准可以实施境外学士学位教育合作项目的全日制本科院校，也是首批被中国教育部中外合作办学评估合格的高校。2018年，经教育部批准，转设为独立设置的民办普通本科高校。

学校占地面积2300余亩，已建成风格各异的教学馆舍100多万平方米，现有在校生31000余人，教职员工2000余人，外教与学生数量之比居全国前列。现设有18个学院、48个普通本科专业、4个职业本科专业，1个中外合作办学机构，7个中外合作办学专业，形成了以管理学、工学、文学为主干，管、工、文、经、艺、教、法、理、医等九大学科门类协调发展的学科专业体系。学校与美国堪萨斯州福特海斯州立大学合作举办工商管理、国际经济与贸易、金融学、英语、信息管理与信息系统、护理学6个专业的本科双学位项目,与美国亚利桑那大学合办音乐表演专业1个本科双学位项目。

学校现面向社会公开招聘专任教师，包括优秀硕士毕业生、博士毕业生等。

01

招聘计划

（一）博士研究生

  (二)中青年教师

02

福利待遇

（一）薪资方面

1.国内外博士研究生。提供70-100平方住房供引进人员在学校工作期间居住，配备基本家具，给予安家费、科研启动资金，安排配偶工作，解决西亚斯幼儿园、小学入托入学事宜。根据科研、职称、学历等情况，按照相关人才引进的政策，承诺提供有竞争力的相关薪酬福利待遇。

2.专任教师。应届硕士研究生年薪6-8万元，中级职称年薪8-10万元，副教授年薪12-14万，教授年薪13-17万。

（二）福利补贴

1.入职即缴纳五险一金，可落户郑州户籍；

2.周末双休、法定节假日休息，非在郑州本地居住者可提供职工宿舍床位，热水、网络、家具齐全；

3.年终绩效奖金、校龄工资、午餐和住房补贴等，每年可报销一次探亲往返路费；

4.若子女在本校及附属幼儿园和小学就读，最高可报销50%的中方学费等；

5.学校根据教学安排，提供国内外进修、培训机会；

6.符合“智汇郑州”人才补贴政策条件的青年人才，硕士学历可享受每月1000元生活补贴及5-10万元的购房补贴及其他政府政策，学校协助提供办理所需相关材料（具体标准以政府相关部门最新政策为准）。

03

报名方式

 （1）简历发送至各专业学院对应邮箱， 邮件主题和个人简历，请统一命名为：     “应聘XX学院专职教师--应届生/非应届生--XX职称（如讲师，无职称不填）--XX学历（硕士/博士）--XX（硕士/博士专业）--XX（硕士/博士学校）--XX（姓名）     （请务必按照格式正确填写，勿重复投递）；   （2）除投递个人简历外,需要提供的个人支撑材料包括：身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书、学历验证报告、     职称/技能证书、语言等级证书等，以上材料请     （由上到下）扫描并PDF     格式文档     发送；   （3）应聘者提供的材料须真实准确，学校将对应聘材料严格联网审查，若发现材料存在虚假不实之处，不再进入应聘程序；   （4） 招聘电话：  

  张老师：13071017583

  刘老师：17639659990

  办公电话：0371-62600830

  监督电话：

  张老师：19303975797        

  （5）通讯地址 ：          河南省郑州市新郑市人民路168号  

来源：https://www.sias.edu.cn/hr/info/1021/1631.htm