当前位置:主页 > 高校招聘 >

热点推荐

贵州电子信息职业技术学院2024年科研助理岗位招聘

发布时间:2024-07-24 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 


 根据《教育部办公厅关于做好2024年高等学校开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》《省教育厅办公室关于高等学校做好2024年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》等文件精神,结合学院岗位实际需求,现将2024年科研助理招聘事宜公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

  (二)遵循依法聘用、合同管理的原则;

  (三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招聘对象及人数

  公开招聘科研助理11名,具体招聘岗位及要求详见《贵州电子信息职业技术学院2024年科研助理岗位招聘职位表》(附件1)。

  三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质和正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德;

(二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全,热爱党的教育事业,有较强事业心和责任感,在校期间无违法违纪违规行为、学术不端等问题;

  (三)积极负责、耐心细致、踏实肯干,具备胜任应聘岗位的相关专业知识和工作能力,同时具备较好的人际沟通和语言文字表达能力,熟练掌握常用办公软件;

  (四)具有本科学历、学士学位及以上的2024年应届毕业生;

  (五)身心健康,符合应聘岗位所要求的身体条件;

  (六)应聘人员应于2024年7月31日前取得相应的学历及学位证书;

  (七)符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。

  四、聘用时间及待遇

科研助理为合同制人员,聘用时间不超过1年,具体聘用时间以签订劳动合同时间为准。聘用期间食宿自理;工资按本科学历4500元/月、研究生学历5000元/月的固定标准发放;社保按照黔东南州相关标准缴纳,个人部分需从工资扣除。

  五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间、地点和方式

报名时间:2024年7月26日至7月27日,上午9:00—12:00,下午14:00至17:00;

报名地点:贵州电子信息职业技术学院继续教育中心(北京东路凯里八小对面公交站旁)

报名方式:现场报名,报名不收取任何费用。

2.报名所需材料要求

应聘人员只能选择一个岗位进行报名,同时需如实填报相关信息,现场报名时需提供下列材料:

(1)贴有一寸彩色证件照的贵州电子信息职业技术学院2024年科研助理岗位招聘报名表(附件2)1份。

(2)有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)原件及复印件1份。

(3)学历、学位证书原件及复印件1份;尚未取得学历学位证书的应届毕业生,须提供加盖公章的《毕业生就业推荐表》原件及复印件1份、学信网在线验证报告1份。

(4)具有专业技术职务任职资格和职业技能资格的应聘人员,须提供相关证书原件及复印件1份。

(5)应聘岗位要求的其他具体材料。

(二)资格审查

学院根据应聘人员提交的报名材料,重点围绕专业及岗位要求进行资格审查,资格审查合格人员名单将在学院网站发布。资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消聘用资格。

(三)面试

面试由学院组织实施,采取结构化方式进行,面试题目由学院组织相应人员进行出题,主要测试应聘人员的思维能力、应变能力、语言表达能力、专业能力和岗位适应性。资格审查合格人员确定为参加面试人员,参加面试人员名单、时间、地点在学院网站上公布。

面试成绩按满分100分计算,面试成绩需去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数相加后除以有效考官人数所得出的平均分数为该考生面试分数,面试分数按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位报考人员面试成绩末位并列的,按实际成绩计算。考生面试成绩须达到60分及以上,方可进入下一环节。

面试成绩及进入下一环节人员名单,在学院网站进行公示。

  (四)体检

  面试结束后,学院根据应聘人员面试成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1比例确定体检对象,放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位按成绩排名进行递补,递补环节仅进行一次。体检由我院组织在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。

  (五)考察

  体检合格的应聘人员确定为考察对象,对其进行考察。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况以及学习工作和应聘期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的、人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员不予聘用。

  (六)公示与聘用

  经考核、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,并在学院网站公示7天。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。公示期满无异议的,办理聘用手续。拟聘用人员应在规定时间到学院报到,若在规定时间内不报到或不服从安排者,视为自动放弃。

六、有关说明

(一)公开招聘科研助理工作在学院党委的统一领导下,组织实施。

(二)学院纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员应自觉遵守回避制度;相关工作人员严格落实公开招聘工作保密、回避等纪律要求,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。

(三)本次公开招聘科研助理不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训,招聘各环节不收取任何费用。

七、未尽事宜,由贵州电子信息职业技术学院负责解释。

联系人:龙老师   联系电话:0855-8228461

 

附件:

1.贵州电子信息职业技术学院2024年科研助理岗位招聘职位表

2.贵州电子信息职业技术学院2024年科研助理岗位招聘报名表

 

来源:https://www.gzeic.com/info/1053/6297.htm

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。