人才引进工作地区：陕西
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为推动高校毕业生就业，充实学校科技支撑队伍，根据科技部、教育部、财政部等七部门印发的《关于做好科研助理岗位开发和落实工作的通知》要求和陕西省教育厅相关工作安排，学校积极开发科研助理岗位吸纳毕业生就业，现将科研助理岗位招聘有关事宜公告如下：
一、岗位数量
本次拟以科研助理、博士后研究人员方式招聘316人，其中科研助理286人，科研博士后30人。主要协助课题组负责人开展课题研究，协助管理科研项目或平台（团队）日常工作。
二、招聘条件
1.科研助理
本科及以上学历的应届毕业生，具有较好的英语阅读和写作能力，性格开朗，工作踏实认真，责任心强，吃苦耐劳，有团队协作精神。
2.科研博士后
在国内外获得博士学位（博士毕业3年之内）或即将获得博士学位，具有相关专业背景，品学兼优，身心健康，年龄在35周岁以下的人员。
具体岗位要求见附件。
三、待遇及管理
1.科研助理
签订聘用协议，实行协议工资，由应聘者与用人单位协商确定。每个聘期不超过一年。
2.科研博士后
按照学校博士后管理相关规定执行。
四、应聘方式
有意应聘者，可与各单位、平台、团队、项目的指定联系人联系应聘。经考察拟同意录用的，经所在二级单位审核同意后报送学校审批。
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