人才引进工作地区：湖北

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

一、招聘对象

主要招聘对象包括相关专业应届毕业博士生、高等院校在职学科教学论教师及中学在职优秀教师。本次拟招聘的学科教学论教师学科方向、岗位要求见附件。

二、岗位职责

1.为师范生开设学科教育教学理论课程和实践技能课程；

2.指导本科教学技能训练、教育见习与实习及毕业论文写作；

3.符合研究生指导教师资格条件的，担任学科课程与教学论、学科教学（教育硕士）专业研究生导师；

4.开展学科教育教学课程建设和科研工作。

三、应聘条件

1.遵纪守法，具有良好职业道德。

2.具有一定的学术理论素养和丰富的教学、教研、实践经验，热爱教师教育工作。

3.身心健康，治学严谨，为人师表。

4.原则上讲师岗位不超过35周岁，副教授岗位不超过45周岁，教授岗位不超过50周岁；

5.资历要求：

（1）应届毕业博士生。原则上年龄不超过30周岁，有工作经历的可适当放宽。本硕博至少获得1个师范教育或课程与教学论相关专业学历学位，且在中小学的教学实践经历不少于一年。

（2）高等院校在职学科教学论教师，须具有博士及以上研究生学历；

（3）中学在职优秀教师。特级教师须具有大学本科及以上学历；高级教师须具有博士学位、研究生学历。

6.学术条件：

（1）应届毕业博士生。海内外知名大学获得教育学或应聘相关专业博士学位，有相关代表性研究成果。

（2）高等院校在职学科教学论教师。具有一定的学术水平和研究能力，符合我校相应专业技术岗位晋升条件。

（3）中学在职优秀教师。具有一定的学术水平和研究能力，符合我校相应专业技术岗位晋升条件。

四、报名方式

应聘者登录“华中师范大学人才招聘系统”（通过人事部网站登录或直接登录http://zp.ccnu.edu.cn/）提交申请并上传支撑材料，同时请与相应岗位的学院联系人沟通确认。

五、联系方式

                                  华中师范大学人事部

二〇二四年五月六日

      附件: 2024年华中师范大学学科教学论教师招聘岗位一览表5.6.xlsx

来源：https://hr.ccnu.edu.cn/info/1029/2477.htm