人才引进工作地区:广东
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
深圳大学1983年由教育部批准设立,清华、北大、人大三校援建,是教育部深化创新创业教育改革示范高校、广东省高水平大学重点建设高校、深圳市唯一一所综合性大学。建校39年,深圳大学与深圳经济特区发展同频共振,形成了“特区大学、窗口大学、实验大学”的办学特色。进入新时代以来,学校实施高水平大学建设发展战略,是内地进步最快的大学之一,已经成为一所特色鲜明、实力雄厚、在国内外具有良好声誉和重要影响力的高水平综合性大学。
招聘岗位
心理学专业教师(2024年全年长期招聘)
应聘条件
具有博士研究生学历及博士学位,有海内外著名高校学习及工作经历者优先
具有较强的科研能力,已取得一定研究成果
具有博士后研究经历者优先
人类应激心理学、语言脑科学、老年认知等方向者优先(认知神经科学专业教师)
具有良好的职业道德、科学研究素养及团队合作精神
薪酬待遇
实行年薪制(40万+),根据应聘者的经历及业绩,提供具有竞争力的薪酬和科研启动专项经费;特别优秀的应聘者可纳入学校人才项目培养,享受相应待遇,具体按学校相关政策执行。
深圳市新引进博士人才生活补贴10万元。
入职即可申请青年科研启动经费(5-10万)。
符合条件者,可依托学院申报海外优青,申报成功可聘为特聘教授,年收入100万起;可确认为博士生导师资格,研究生指标予以倾斜;科研经费最高可达1000万元(含国家、省市和学校资助);学校配备不少于2名团队成员,另可不限额招收博士后研究人员。
符合条件者,可申请深圳大学“鹏城孔雀计划”特聘岗位和新引进高端人才科研启动经费(270-500万)。深圳大学“鹏城孔雀计划”特聘岗位根据A、B、C三个档次,聘期内每年分别再奖励60万元、36万元、24万元。
符合条件者,可申请“深圳大学优秀青年教师培养计划”(即荔园优青),最长培养期为9年,分三个阶段,培养期内每年奖励15万。
配套服务
住房政策:学校提供周转房,租金优惠;符合条件者,可享受深圳人才房保障,具体以政府发布为准。
教育配套:深圳大学附属教育集团下辖4所中学、4所小学和3所幼儿园,有效保障教职工子女就学。
医疗保健:享受深圳市政府人才保健服务;下设2所三甲综合医院:深圳大学总医院和深圳大学附属华南医院,为教职工提供优质医疗服务。
员工关怀:学校提供体育专项经费、年度健康体检、就餐补贴。
人才配套:符合条件者可协助办理广东省“人才优粤卡”和深圳市“鹏城优才卡”,享受广东省及深圳市提供的人才安居、医疗保健、子女入学、出入境等方面的一站式人才配套服务。
联系方式
有意向申请者,请发送简历(中文或中英文)至学院联系人邮箱。邮件标题请标注“专业教师应聘+姓名”,简历应包含个人基本信息、联系方式、学习和工作经历、主要学术成就等,并附上重要附件。
联系人:赵老师 咨询电话:0755-26531562 邮箱:szupsyhr@163.com
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。