人才引进工作地区：成都

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

一、特聘副研究员岗位

招聘人数：2人

招聘条件：

1. 热爱高等教育事业和科研工作，遵纪守法，品行端正，具有良好的思想道德、科研品德和职业素养，责任心强；

2. 具有较高学术水平，学术思想活跃，创新能力强，科研成果突出，发展潜力大；

3. 有良好的合作精神和团队协作能力；

4. 具有国内外高水平大学博士学位，并在国内外高水平大学或科研院所工作或从事博士后研究不少于2年，取得高质量科研成果；

5. 身心健康，年龄不超过35周岁；

6. 所学专业或研究方向：环境、能源、生物质、化工、材料、化学、能动、信息与通信工程、低碳经济与管理类等相关专业或研究方向。

二、专职博士后岗位

招聘人数：3人

招聘条件：

1. 遵纪守法，学风端正，身心健康，具有国内外高水平大学博士学位，在本领域有较强科研能力和发展潜力的优秀博士。

2.具有较高的学术水平，学术思想活跃，创新能力强。

3.热爱高等教育事业和科研工作，具有良好的综合素质和职业道德。

4.有良好的合作精神和团队协作能力。

5.年龄不超过35岁，且必须在2023年10月31日之前取得博士学位证、毕业证。

6.所学专业或研究方向：环境、能源、生物质、化工、材料、化学、能动、信息与通信工程、低碳经济与管理类等相关专业或研究方向。

三、招聘程序

1.应聘人员登录四川大学人才招聘网（https://rsc.scu.edu.cn/），在线提交申请，同时将简历发至邮箱wushu@scu.edu.cn，邮件主题和简历均命名为“应聘特聘副研究员或专职博士后-姓名-高校人才引进网”；注册时请提供准确的个人信息，因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担；

2.学校人事处进行资格初审；

3.学院招聘工作小组对初审通过的应聘人员进行甄选，确定参加面试人员名单；

4.学院招聘工作小组、教授委员会和相关人员对候选人进行面试，党政联席会择优确定拟聘人员；

5.拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校；

6.拟聘人员报学校审批，审批通过后转移档案、签订聘用合同、办理报到手续。

四、报名时间及联系方式

1.报名时间：即日起-2023年6月21日。

2.联系方式：吴老师，电话028-85464677。

四川大学碳中和未来技术学院诚邀海内外青年才俊。我们将为您提供自由的学术环境、良好的工作条件和优厚的薪酬待遇，助您施展才华、成就学术大师梦想，携手共建世界一流的新工科学院！

来源：http://ccnft.scu.edu.cn/info/1043/1615.htm