人才引进工作地区:北京
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发展规划处丨招1人
所需专业土建、规划、管理 |
资质要求无 |
学习经历及工作经历满足以下条件之一:
1、 学位要求本科及以上 并且 工作年限要求3年以上
核心职责及次要职责:
核心职责: 1、负责校外发展空间谋划工作。根据事业和学科发展对校外空间需求情况,负责调研地方土地资源情况,负责协调院系、部处拟定空间功能规划方案建议,积极配合主责部门形成校外空间的谋划方案建议。 2、负责管理基建项目立项申请。及时受理二级单位基建项目立项申请,组织基建处、资产处、财务处、基金会等相关部门对申请项目进行初步审核,对项目的必要性提出审核意见。 3、负责建立并管理在建或待建建筑物生命周期档案。建立并及时更新在建或待建建筑物生命周期管理数据,定期与基建处、资产处、基金会、修缮中心等相关部门沟通相关情况,监督项目进度,推动项目进展,项目竣工后完成数据移交工作等。 4、负责完成规划方案建议的撰写工作。参与调研院系、智库、交叉/新兴学科、教育教学、学生宿舍等空间配置情况,参与研究未来发展需求。根据规划方案建议,撰写完成所需要的报告。 5、负责会议准备工作。具体完成制作汇报PPT和议程,发送参会通知,撰写会议纪要等,确保会议顺利进行。 次要职责: 1、参与编制学校五年基本建设规划。结合学校事业、学科建设规划和空间发展战略,参与组织基建处、资产处、财务处等相关部门对学校未来五年的办学条件、基建项目的必要性、建设规模和资金来源进行审查并编制规划文本。 2、参与研究相关政策和管理办法。及时了解校园规划工作涉及的各级政策和制度,参与组织专家、师生座谈研讨,参与优化完善管理流程和机制,参与形成管理政策和办
其他要求:
特殊要求: 1、本科及以上学历,土建、规划或管理类专业背景优先 2、3年以上规划或管理工作经验 3、具备较强的沟通及表达、协调能力 4、熟练掌握word,excel,powerpoint等office
联系人及联系方式:
联系人:鞠老师
联系邮箱:ghc@tsinghua.edu.cn(投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ 高校人才引进网)
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