人才引进工作地区：云南

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

---

一、学校简介

云南经贸外事职业学院始创于1998年，是云南省特色骨干高职院校、云南省优质高职院校立项建设单位和省级示范性职教集团建设单位。2018年，被教育厅评为云南省职业院校管理水平提升行动计划高职教育管理15强单位；2019年，在高职教育创新发展行动计划（2016—2018年）中，共获得8项省级示范性成果，其中5项被认定为国家级示范性成果；学校2020年入选教育部“AI+智慧学习”人工智能学院项目试点和教育部首批“鲁班工坊”联盟成员单位；2021年，学校入选“云南省省级高水平高等职业学校和高水平专业群建设”的双高建设单位、云南经贸外事职业教育集团入围国家级第二批示范性职业教育集团（联盟）培育单位；2022年1月，学校获得了“第一届云南省教学成果奖（职业教育）一等奖”。

因学校发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才，相关事项公告如下：

 

 

 

二、基本应聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，享有公民的政治权利，拥护中国共产党的领导，热爱和忠诚人民的教育事业，热爱职业教育，有强烈的事业心、责任感和敬业精神。

（二）符合我校部门、学科（专业）及学院建设需要，遵守纪律、品行端正，具有良好的业务素质和良好的职业道德，工作中善于创新，团结协作，拥有较强的组织管理和协调能力，愿为学校的改革和发展做出贡献。

 

 

 

三、招聘对象

2023年6月15日之前能到岗，符合招聘需求及招聘条件的应往届毕业生。

 

 

 

四、招聘计划

（一）专职教师、行政人员、教辅人员招聘需求

 

五、薪酬福利待遇及生活条件

（一）薪酬

1.鼓励多劳多得，优劳优酬；

2.行政管理人员工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+各类补贴+五险一金+奖励+其他；

3.专职教师工资结构：基本工资+岗位工资+课时费+各类补贴+五险一金+奖励+其他；

4.辅导员工资结构：基本工资+岗位工资+绩效+奖励+各类补贴；

5.宿舍管理员、工勤人员工资面议；

（二）社会保险

按照国家规定购买五险一金。

（三）住房

学校提供教师公寓，自愿申请入住，且按月给予住房补贴。

（四）其他福利

1.假期：享受带薪寒暑假及国家法定节假日。

2.福利及补贴：享受九大节假日福利、话费补贴、中餐补贴。

3.享受每年健康体检、各类工会活动及互助医疗等福利。

4.提供国内外培训机会和学历提升资助政策，学历提升，按照标准报销学费，学历提升后获每月学历补贴。

5.工作日免费往返昆明市区的交通车。

6.学校拥有职称评审权，符合条件者，可参加学校职称评审。

 

 

 

六、聘用方式

采用全职聘用的方式、签订劳动合同，购买“五险一金”，并办理党组织关系转接等手续。

 

七、招聘程序

（一）报名方式

1．报名方式：将个人简历及相关材料（毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网）、职称证或其他资格证书等）于2023年6月1日之前打包并以“姓名+毕业院校+专业+应聘岗位”命名发送到邮箱：1273690027@qq.com。

2．学校质量品牌部人力资源中心联系地址：云南省昆明市嵩明县杨林镇云南经贸外事职业学院杨林校区。

3．咨询电话：罗老师 0871-67971550（周一至周五）。

（二）资格审查

云南经贸外事职业学院质量品牌部人力资源中心将对报名人员的资格条件进行审核，审查合格者质量品牌部人力资源中心将于2023年6月10日前通过电话、电子邮件或短信等形式通知参加考核及面试。

（三）考评

考试方式采用：“初试+复试”的方式进行综合评定。

（四）录用

经综合考评合格者，予以录用。

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/1v7hfBuDa4I2qTtAeQ0D4g