人才引进工作地区：成都
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一、招聘专业
水利工程、土木工程、农业工程、环境科学与工程、动力工程及工程热物理、力学、地质学、测绘科学及技术、地球物理学、大气科学、计算机科学及技术、软件工程、管理科学与工程、生态学、系统科学、地理学、地质资源与地质工程、农业资源与环境、作物学、材料科学与工程、数学等相关专业。
二、招聘类型及待遇
高水平教授：在国内外高水平大学、机构担任教授或相应职务，或在相应领域具有重要学术影响的专家，具有国际学术影响及学术团队组织能力，全职聘用，年薪40-100万。除学校规定的薪酬、生活补贴、住房补贴、科研启动经费外，学院根据入选者具体情况提供配套薪酬。
特聘研究员：具有较高学术造诣，获得国内外一流大学博士学位；全职聘用，聘期制，首聘4年；年薪制，30万元/年，50万元科研启动经费，学校住房购买资格或10万元购房补贴，5万元租房补贴，0-20万元安家费。此外，学院根据情况提供配套薪酬。
特聘副研究员：国内外一流大学博士，35岁以下；全职聘用，聘期制，首聘3年；年薪制 20万元/年，30万元科研启动经费，4万元租房补贴，0-6万元安家费。
专职博士后：获得国内外高水平大学博士学位，原则上 35岁以下；全职聘用，聘期制，首聘3年；年薪制 14.5万元/年，8-20万元专职博士后研发基金，2-4万元安家费。
入选国家“海外高层次人才引进计划”青年项目者，除提供年薪40w+，人才房一套外，待遇还包括：
1.协助组建高水平学术团队，配备专职博士后助手和博士生招收指标，提供良好的科研平台、办公用房等。
2.国家提供50万元生活补助，学校提供35-80万元购房补贴及安家费，入选四川省“海外高层次人才引进计划”青年项目者，由四川省提供50万资助，入选成都市创新创业人才项目者，由成都市提供最高300万资助。
3.国家科研经费100-300万，学校提供150-300万科研启动经费，学院根据实际情况，一人一议进行配套。
4.协助解决子女入托入学问题，学校附属三甲医院提供优质的医疗服务保障。
三、应聘程序
有意者提交申请信和简历至hufeijun@scu.edu.cn
联系地址：四川省成都市南一段24号四川大学水利水电学院
联系人：胡飞君
电话：86-28-85405601
E-mail:hufeijun@scu.edu.cn
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