人才引进工作地区:浙江
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
一、学院简介
财政税务学院是浙江财经大学最早设立的学院之一,其前身可追溯到1974年建校设立的财政系。经过50年发展,财政税务学院已经成为我国高水平财税人才培养的重要基地,享有浙江财税干部“黄埔军校”的美誉。
财政税务学院设有财政学、税收学和国际税收三个本科专业,其中财政学和税收学两个国家一流专业建设点;财政学学术硕士、财政学博士学位点,税务专业硕士点;财政学(含税收学)博士后科研流动站。财政学(含税收学)是浙江省高水平大学登峰学科——浙江财经大学应用经济学的重要支撑学科,是浙江省高校人文社科重点研究基地、浙江省重点学科(A类)。
财政税务学院现有专业教师52名,其中教授16人,副教授15人。学院教师入选入选国家领军人才项目10人次,入选国家青年人才项目1人,入选省级人才项目22人次。5名教师为浙江省中青年学科带头人,2名教师为浙江省教学名师,1名教师为浙江省师德先进个人,1名教师为浙江省五星级优秀青年教师,2名教师为浙江省高校优秀教师,3名教师为浙江省教坛新秀,多名教师为“之江青年学者”。学院近五年承担国家社科重大招标项目等国家级科研基金项目20余项,获教育部人文社科奖、浙江省哲学社会科学成果奖等省部级奖项10余项。
学院自创建之始,始终秉承“厚德博学、笃行济世”院训,坚持开放包容的育人理念,不断创新人才培养模式,为国家和地方经济社会发展培养了大批优秀人才。财政税务学院热忱欢迎海内外高层次人才加盟,共同致力于我国现代财税理论和实践创新研究、高质量财税人才培养工作。
二、招聘学科
理论经济学、财政学、税收学、区域经济学、法学、会计学等。学院热忱欢迎致力于公共经济学理论与政策研究的跨学科优秀人才加盟。
三、招聘岗位
岗位名称 |
年龄 |
学历/学位 |
专业/学科方向 |
其他条件及备注 |
领军、拔尖人才 |
50周岁以下(特别优秀人才可放宽) |
教授/博士 |
学院所属各相关学科 |
具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校拔尖及以上人才层次应聘条件的优秀人才。 |
杰出人才 |
45周岁以下(特别优秀人才可放宽) |
副教授以上/博士 |
学院所属各相关学科 |
具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校杰出青年学者层次应聘条件的优秀人才。 |
优秀人才 |
40周岁 |
研究生/博士 |
学院所属各相关学科 |
具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校优秀青年学者及以上层次应聘条件的优秀人才。 |
学术骨干 |
35周岁以下 |
研究生/博士 |
财政学、税收学等经济学类专业,法学、会计学、统计学等相关专业 |
具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校学术骨干应聘条件的优秀人才。 |
四、聘用待遇
学校提供有竞争力的薪酬、购房补贴、科研启动费等待遇,引进人才可根据自身情况选择结构工资制或年薪制,具体待遇一人一议。详见浙江财经大学人事处网站:
https://rsc.zufe.edu.cn/info/2114/9342.htm。
五、联系方式
地址:杭州市经济技术开发区学源路18号,浙江财经大学财政税务学院
邮编:310018
联系方式:王老师,0571-86735880
邮箱:czsw@zufe.edu.cn
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。