人才引进工作地区:湖北
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
武汉大学药学院陶慧教授课题组依托组合生物合成与新药发现教育部重点实验室,主要开展天然产物合成生物学研究,现因科研工作需要,拟聘博士后2名,招聘长期有效,招满为止。欢迎各位青年才俊加入我们!同时也欢迎各位同学加入本课题组作为硕士博士研究生或科研助理进行科研和学习!
一、课题组简介
课题组负责人陶慧,武汉大学药学院教授、博士生导师,武汉大学泰康生命医学中心PI,入选国家海外引进高层次青年人才项目、湖北省海外引进高层次青年人才项目,主持国家重点研发计划青年项目科学家项目。主要从事复杂天然产物的合成生物学研究,在Nature、Nature Communications、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.等国际知名期刊以第一作者或者通讯作者发表多篇论文。
主要研究方向:
(1)活性天然产物的生物合成解析、结构创新与代谢工程等研究;
(2)酶催化元件的挖掘表征、催化机理解析与定向进化等研究;
(3)工程微生物与疾病治疗等研究。
二、岗位要求
1.已获得或即将获得合成生物学、代谢工程、酶工程、生物信息学、天然药化、天然产物生物合成等相关专业博士学位;年龄一般不超过35周岁,获得博士学位的年限一般不超过3年。
2.具有以下研究背景或相关经验者优先考虑:生物信息学;蛋白结构解析;AI或自动化辅助天然产物研究等。
3.热爱科研工作,具有坚韧不拔的进取心,良好的学术道德和团队合作精神,能够独立开展并完成合作导师安排的科研工作。
4.身体健康,符合武汉大学有关博士后管理的规定。
三、岗位待遇
1.实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,积极支持并优先推荐申请者申报“武大弘毅博士后”等各类博士后人才资助计划、中国博士后科学基金和国家自然科学基金青年项目等。鼓励申请者在感兴趣的研究方向深入探索与发展。
2.薪酬根据个人在相关领域的研究经验和博士后管理有关规定从优发放,一般申请人年薪20万至35万元(含课题组部分),特别优秀者具体薪资待遇面议。若入选“博新计划”,叠加国家及省市各类博士后项目资助,最高可达58万。
3. 其余待遇参照国家博士后相关规定和武汉大学博士后相关规定执行,包括博士后公寓或住房补贴、社保以及子女入学等。
4、符合学校引进人才政策并满足出站条件,可申请武汉大学教职,获选者根据学校相关规定,鼓励在站期间申请副高级岗位资格。
四、申请方式
1.申请者请将申请资料,包括个人简历、研究工作经历及其它能证明科研能力的相关资料电子文件(以PDF格式),发送至邮箱:thui@whu.edu.cn,邮件主题请标明:博士后应聘+姓名+学校。如有其它疑问,欢迎邮件咨询。申请材料严格保密。
2.初选合格者将通过邮件进行初步沟通,并通知本人提供两封推荐信,后期通过视频会议或到武汉大学进行现场面试。
3.通过面试者到指定医院进行体检,体检合格者即可按武汉大学网页(博士后管理)中关于申报博士后的程序进行申报进站。
五、相关链接
https://pharmacy.whu.edu.cn/info/1058/4941.htm
https://www.researchgate.net/profile/Hui-Tao-2/research
武汉大学博士后管理办公室网址:http://postdoc.whu.edu.cn/
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。