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安徽含山县运漕镇公开招聘政府工作人员

发布时间:2021-04-27 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:安徽

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 因工作需要,本着公平、公正、公开择优的原则,经镇党委研究决定,面向社会公开招聘5名政府合同制工作人员。现将有关事项公告如下:
  一、招聘计划
  本次计划面向社会公开招聘工作人员共5名。(共产党员、退伍军人优先)
  二、招聘条件
  1.具有良好的政治素质和道德品行,组织纪律观念强,无违纪违法行为。
  2.年龄30周岁以下(1991年7月1日后出生),学历为大学专科及以上,专业不限。(退伍军人、共产党员学历可以放宽到高中,年龄可放宽到35周岁)
  3.计算机基本操作熟练。
  4.身体健康,具备正常履行职责的身体条件。
  有下列情形之一者,不得报名:
  1.在校未毕业学生及现役军人;
  2.在影响期内尚未解除纪律处分或正在接受审查调查的人员,处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
  3.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;
  4.法律法规不予聘用的其他情形。
  三、招聘程序
  (一)报名
  1.报名时间
  2021年5月6日—5月11日,上午8:00—12:00,下午14:30—17:30。
  2.报名方式
  采取现场报名方式。现场报名的考生携带以下证件的原件和复印件:本人身份证、户口簿、学历(学位)证书,近期1寸免冠彩色照片3张。填写《运漕镇招聘工作人员报名登记表》。
  3.报名地点
  运漕镇政府四楼组织办(407室);联系人:李家静;联系电话:0555-2585019。  
  (二)资格审查
  镇组织办及有关部门进行资格审查,并将资格审查贯穿招聘工作始终,报考人员要对自己所填报内容及提供证件的真实性负责,发现弄虚作假者一律取消报名资格。
  (三)开考比例
  应聘岗位须形成竞争,报考人数与岗位招聘数的开考比例不低于2:1。如低于开考比例,则相应核减招聘计划数。
  (四)面试
  本次招聘实行面试、面谈相结合的办法进行。主要测试应聘者逻辑能力、沟通协调能力、应变能力和心理素质等;面谈目的是为了了解报考人员的政治表现、思想品质、工作能力及计算机基本知识等。具体时间、地点另行通知。
  (五) 体检与考察
  根据面试成绩,从高分到低分等额确定体检对象。根据体检结果,由镇党委研究统一聘用。考生因体检和考察不合格出现岗位空缺的,按成绩从高分到低分依次等额递补。成绩相同者,按照学历优先、毕业时间先后确定,若以上方式仍然不能确定入围人员,则通过面试方式予以确定。
  (六)聘用
  对体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人员,在含山县政府网站公示,公示期为五个工作日。经公示无异议后,按有关规定办理聘用手续,试用期为3个月,聘用合同一年一签。
  四、管理和待遇
  招聘人员属于镇聘工作人员,工作由镇党委统一安排,试用期:2300元/月,试用期满,经过考核合格后,待遇参照现有镇聘人员标准执行。同时,按规定缴纳相关社会保险(个人缴纳部分由个人承担),月平均待遇不低于3500元。
  五、有关事宜
  此次公开招聘工作接受镇纪委监督,同时欢迎社会各界监督,确保招聘工作公平、公正、公开。
  六、本公告由运漕镇组织办负责解释。
   
  附件:运漕镇招聘工作人员报名登记表.docx

来源:http://www.ahhs.gov.cn/zwxx/rczp/79924821.html

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