人才引进工作地区：广西

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

因工作需要，我院现面向社会公开招聘聘用制司法警察1名（女性），现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平竞争、择优录用的原则。

二、招聘条件

（一）具有良好的政治素质和道德品行；

（二）年龄在18至28周岁，限女性，身高158cm以上；

（三）大专及以上学历，具备履行司法警察岗位职责所需的工作能力；

（四）退役军人优先录用；

（五）五官端正，口齿清晰，反应机敏，身体健康；

（六）不予聘用情形：

1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

3.曾被开除公职或被用人单位辞退的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

5.参加非法组织活动的；

6.因其他原因不宜聘用的。

三、招聘程序

采用现场报名和网上报名方式。报名时间：2020年11月24日至11月30日（星期六、星期日除外），上午8:30~12:00，下午15:00~18:00。

1.现场报名。携带本人身份证、学历学位证原件和复印件以及近期免冠小2寸照片1张，提交到防城港市防城区嘉园路防城区人民法院政治部（主楼四楼），通过资格审查后，现场填写报名表。

2.网上报名。如实填写报名表（见本公告附件），并将报名表（贴附个人电子版彩色近照）、个人身份证、毕业证、学位证以及可以证明自身资历、条件的证书电子版，打包发至本院政治部邮箱zgk3255462@126.com，本院进行资格初审，并通知符合条件人员参加资格审查，审查时请携带上述证件原件。
   咨询电话：0770-3260016。

（二）考试

考试分体能测试和面试。体能测试按照人民法院司法警察基本体能测试标准进行，测试时间和测试地点另行通知。根据考生体能测试成绩，按比例确定进入面试人选，面试时间和地点另行通知。

（三）体检和考察

考试合格后，依据总成绩从高到低次序，按照1:1的比例确定体检和考察人选。体检后，因身体不合格者或其他原因出现体检人员缺额时，按测试成绩高低顺序等额递补。体检合格者，需到户口所在地派出所开具无犯罪证明。

四、工资待遇

实行合同制管理，试用期二个月，合同一年一签，聘用司法警察每月应发工资2900元，单位负责购买五险（含单位及个人部分）以及公积金单位缴存部分，个人承担公积金个人缴存部分。根据工作完成情况和工作业绩考核结果每月另外发放绩效奖金。每年按工龄增加工资，年终一次性发放。差旅补贴与在职在编干警同等待遇，在本院工作满一年后，每年按照国家规定享受带薪休假。  

五、纪律监督

未按规定时间参加考试、体检、政审者，均被视为自动放弃。报名者需对自己所提交材料的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消聘用资格。
监督电话：0770-3260081。

附件：防城港市防城区人民法院招聘人员报名表 （司法警察）.doc

来源：https://fcg.gxrc.com/Article/info/114446