人才引进工作地区:浙江
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
一、实验室简介
刘志常,西湖大学理学院研究员,博士生导师。2010年博士毕业于中科院上海有机所,师从陆天尧教授。2010-2018年跟随美国西北大学Fraser Stoddart教授从事博士后研究。2018年9月加入西湖大学,担任超分子有机功能组装体实验室(SOFA LAB)主任。研究方向为分子张力工程与超分子有机功能组装体的设计、构建及应用。迄今发表论文67篇,被引3100余次,H-Index 32。其中IF>10的论文39篇,包括J. Am. Chem. Soc. 24篇、Chem 2篇、CCS Chem. 1篇、Angew. Chem. Int. Ed. 6篇、Nat. Commun. 2篇、Science 1篇、PNAS 1篇、Chem. Soc. Rev. 1篇。共申请专利11项,已获国际和美国专利授权10项。主持国家自然科学基金“面上项目”2项和浙江省自然科学基金“重点项目”1项。课题组目前已招收博士研究生10人、博士后1人。课题组拥有完备的有机合成与开发平台,包括液质联用仪、凝胶渗透色谱仪、自动过柱机、紫外可见光谱仪和荧光光谱仪、手套箱等,拥有200平方米按照国际一流标准建设的实验室,科研经费充足。
研究方向:
(1)分子弓(弓形张力大环分子)的设计合成和基于分子张力工程(molecular-strain engineering)的超分子组装、反应调控、物化性质调控和活性反应中间体捕获等研究。
(2)有机拓扑分子大环、笼和结的设计合成与精准可控自组装及应用研究。
(3)通过超分子模版聚合的途径构筑一维、二维和三维机械互锁拓扑聚合物,利用机械键的特性来制备新型刺激响应材料。
个人主页:
二、招聘岗位及条件
1. 招聘岗位:博士后4名
2. 任职条件:
(1)具有有机合成、超分子化学、功能有机分子合成、配位化学研究背景等优先考虑。近五年以第一作者身份发表过高水平SCI论文。
(2)身心健康,诚实守信,热爱科研,工作勤奋,能够围绕实验室研究方向独立开展具有挑战性的研究课题,并协助博士研究生指导和项目申请。
(3)有从事科研工作的强烈意愿,积极主动,善于沟通,对工作认真负责,有担当,具有良好的团队精神以及明确的职业发展目标;及较强的文献阅读和中英文写作能力,能独立撰写英语论文。
(4)年龄不超过35周岁,已取得或即将取得博士学位,期间需全职工作,不得兼职。
三、薪酬待遇
根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。
对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的,杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助。
四、应聘方式
请将以下材料以PDF形式发送至:liu@westlake.edu.cn,邮件标题请注明:“应聘博士后+本人姓名+ #高校人才引进网#”,对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。
1.个人简历;
2.2位同行专家的推荐信;
3.博士学历学位证明材料。
来源:https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/202207/t20220705_21339.shtml
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。