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一、中心介绍

西湖基因编辑中心为校级研究中心，致力于基因编辑领域关键基础科学问题的前沿研究，以及应用领域的瓶颈应用技术的开发。中心负责人由西湖大学生命科学学院云栖教授黄志伟担任，黄教授为国家杰出青年科学基金获得者，曾获科学探索奖，中国青年科技奖和“谈家桢生命科学创新奖”等奖项资助。

中心的研究方向包括：开发设计新型基因编辑以及递送工具，在植物、动物等细胞和体内的基因编辑应用研究，以及基因编辑相关DNA损伤修复。

中心现正招聘研究系列人员、科研助理。除上述方向外，中心鼓励交叉学科研究，欢迎各个学科方向的人才加盟。

二、招聘岗位及条件

招聘岗位一：研究员系列（助理研究员、副研究员、研究员）（2名）

1、任职条件：

1）具有适应性免疫学（免疫疾病或病毒感染动物模型）、噬菌体生物学、在体基因编辑、CRISPR筛选、计算生物学（单细胞多组学数据分析、机器学习、化合物虚拟筛选）、结构生物学（冷冻电镜、大分子晶体学）或动物疾病模型（眼底病、血液病）研究背景的博士学位或研究经历；

2）认真负责、积极主动、诚实守信、善于沟通，有团队合作精神；

3）助理研究员需获得博士学位；副研究员需获得博士学位后从事专业工作 5年及以上，或担任助理研究员 5年及以上。研究员需获得博士学位后从事专业工作10 年及以上，或担任副研究员 5 年及以上。

2、岗位职责：

1）在实验室负责人指导下独立承担和开展课题研究；

2）指导实验室其他成员开展科研工作；

3）统筹实验室整体管理。

招聘岗位二：科研助理/科研辅助人员（3名）

1、任职要求：

1） 年龄不限，能够长期稳定工作；

2） 具有生物医学及相关专业硕士及以上学历，具有免疫学、病毒学、噬菌体生物学或结构生物学等方向的研究背景；

3） 具有较强的实验动手能力；

4） 能够阅读理解英文专业文献，掌握基本的免疫学、细胞生物学、生物化学或小鼠遗传学学实验技能；

5） 对科研事业有热情，工作主动、善于沟通且具有高度责任心和团队精神。

2、岗位职责：

1）参与实验室课题研究；

2）负责实验室试剂、耗材采购、监督管理；

3）负责实验室细胞培养、单细胞制样、蛋白表达纯化、小鼠的管理；

4）为实验室提供其他相关支持。

三、薪酬待遇

根据西湖大学相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件，享受五险一金及西湖大学的相关福利。具体待遇面议。

四、应聘材料

请将以下材料以PDF形式发送至邮箱huangzhiwei@westlake.edu.cn，邮件标题请注明：“应聘职位+本人姓名+#高校人才引进网#”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1. Cover letter：简要介绍既往学术成果，职业目标和研究意向等；

2. 个人详细简历：含联系方式，教育背景，工作经历，发表文章, 曾获奖项等信息；

3. 研究系列人员请安排3封推荐信（含博士导师推荐信）直接发送至huangzhiwei@westlake.edu.cn。

经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。

来源：https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/202206/t20220613_20859.shtml