人才引进工作地区：江苏
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根据工作需要，南京航空航天大学民航学院以劳务派遣方式招聘机关工作人员1名，具体要求如下：
一、招聘岗位
民航学院教学秘书（1名）
二、岗位职责
1.负责大学生创新项目、卓越班选拔、实验实践教学、毕业设计管理工作；
2.负责教材管理，任课教师调课、代课、更改任课教师手续办理工作；
3.负责优秀生、紧缺类人才转专业、研究生推免管理工作；
4.负责试卷等教学资料的整理、归档工作以及教学工作过程资收集和整理工作；
5.负责教学评估、督导组联络工作；
6.负责日常教学运行维护工作，以及完成领导交办的其它工作。
7.完成领导交办的其他工作。
三、岗位要求
1.硕士研究生及以上学历的全日制研究生，且毕业于国内外知名普通高等学校，身体健康；
2.具有较高的思想政治素质，有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德和服务意识，能够吃苦耐劳、乐于奉献、团结协作；
3.有较强的文字功底及PPT制作水平，熟悉电脑及常见的OFFICE等办公软件操作；
4.具有良好的交流沟通能力和团队协作精神；
5.普通话水平较好，无明显方言口音，口齿清晰；
6.理工类专业、有相关工作经验、中共党员优先。
四、聘用办法及待遇
该岗位的聘用方式为劳务派遣，按照国家和学校相关规定，由劳务派遣公司与派遣人员签订聘用合同，支付协议工资，缴纳社会保险等；工资待遇一事一议。
五、招聘流程
1.应聘人员需提交附件1《民航学院应聘人员信息表》、附件2《民航学院应聘人员信息汇总表》、个人简历、学历学位证书等材料扫描件，于2022年5月20日17:00前发至联系人邮箱；
2.若在招聘截止后一周内未接到电话面试通知，说明未通过初审，学院将不再另行通知；
3.通过资格审查后，合格者按照电话通知的要求参加面试，面试时须交验相关证书以及身份证原件。
六、联系方式
联系人邮箱：yangling@nuaa.edu.cn
邮件标题请注明：姓名+教学秘书+应聘材料+ #高校人才引进网# （如：张三+教学秘书+应聘材料）
简历接收时间截止至2022年5月20日17:00
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