人才引进工作地区:北京
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北京林业大学2022年教师岗位现面向社会公开招聘诚邀各界优秀人才来校从事教学科研工作。
一、招聘岗位
教师岗位招聘面向应届毕业生、留学回国、博士后出站及工作调动人员,各岗位具体要求及详细信息请登录“北京林业大学招聘网”查看(http://zhaopin.bjfu.edu.cn),岗位将于近期陆续发布。各岗位由设岗单位组织招聘。
二、招聘时间
简历投递时间至2022年10月31日,岗位招满即止。
三、简历投递方式
应聘人员须登录“北京林业大学招聘网”注册,按照要求如实填写相关信息,投递简历。
每位应聘者只能申请一个岗位,不接收电子邮件等简历投递方式。应聘者须充分了解招聘岗位要求,具体信息可联系设岗单位(详见联系方式)。
四、招聘程序
1.简历筛选
设岗单位进行简历审核筛选,确定进入考察环节人员。
2.考核考察
设岗单位根据本单位情况安排具体考察时间,组织教学能力评价(课程试讲)、学术创新能力评议、院学术委员会审议、心理素质测试和思想政治考察及其他相关考察环节。经学院集体决策后将通过人员名单报送学校。具体考察内容、时间及要求由设岗单位另行通知。
3.学校复核、评审和审批
学校对设岗单位报送的拟接收人员简历及材料进行复核,组织学术评审,通过人员名单报党委常委会审批。
4.体检、公示及合同签订
学校统一组织审批通过人员进行体检,体检合格的拟接收人员名单将在网站进行公示。公示无异议的,由人事处统一组织签订相关协议,并按人事调配有关政策办理接收和报到手续。
五、相关说明
1.应聘者须先填写个人简历,再选择岗位进行申请。填写个人简历时须如实填报个人信息,简历中所填写的各项成果、获得奖项等取得时间截至个人简历提交之时。不如实填报简历信息者,一经发现,取消其应聘及聘用资格,已入校工作的解除合同。
2.应届毕业生(除个别学科)应聘教师岗位来校工作,须先进入学校博士后科研流动站。
3.教师岗位的管理、待遇等情况根据国家及学校的相关政策和规定执行。
六、联系方式
1.设岗单位联系方式
2.人事处联系方式
联系人:何老师、陆老师
电 话:010-62338181
传 真:010-62336135
地 址:北京市海淀区清华东路35号
网 址:人事处网站http://rsc.bjfu.edu.cn/
招聘网http://zhaopin.bjfu.edu.cn/
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