人才引进工作地区:北京
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招聘单位 |
北京大学全球健康发展研究院 |
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招聘岗位 |
行政专员/主管(财务及总务岗) |
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岗位类别 |
行政 |
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招聘范围 |
校内外公开招聘 |
招聘人数 |
1 人 |
岗位职责 |
行政专员/主管(财务及总务岗):负责研究院财务及后勤服务,其中包括:研究院日常教研工作以及发展基金的财务经费收支、报销及预算管理;捐赠项目、科研项目的合同及收入支出管理;研究院后勤物资支持及相关物业管理;兼管教职工人事,包括入职、社保、薪酬及税务管理;以及领导安排的其他工作。 |
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应聘条件 |
人品端正、责任心强;本科学历及以上;具有7年及以上的财务管理、行政管理,以及项目(合同)管理的综合经验;具有一定英文阅读和沟通能力;团结协作、踏实认真,能够承担复杂及高强度的工作。 |
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岗位待遇 |
劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。 |
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应聘程序 |
初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。 |
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应聘材料 |
个人简历(中英文);证明工作能力的材料。 |
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联系方式 |
ghd@pku.edu.cn (邮件标题:姓名+应聘职位) |
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备注说明 |
此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。 |
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发布日期 |
2021年 1 月 15 日 |
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截止日期 |
2021年 1 月 25 日 |
招聘单位 |
北京大学全球健康发展研究院 |
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招聘岗位 |
战略发展部主任 |
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岗位类别 |
行政 |
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招聘范围 |
校内外公开招聘 |
招聘人数 |
1 人 |
岗位职责 |
战略发展主任:负责学院对外联络事务,包括公共关系(政府、企业、社会),为研究院筹措建院初期亟需的发展基金、讲教基金、博士培养基金、学术研究与国际交流基金,以及一带一路基金等;对外开拓合作业务、负责重大学术研究、政策研究,以及高端智库文献编辑与宣传事务等。 |
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应聘条件 |
人品端正、责任心强;具有博士以上学历;在医药卫生、政策研究以及经济发展等领域具有一定的理论基础和实战经验;富有极强的沟通与协调能力,目标导向,以及前瞻思维和务实的工作态度。 |
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岗位待遇 |
劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。 |
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应聘程序 |
初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。 |
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应聘材料 |
个人简历(中英文);证明工作能力的材料。 |
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联系方式 |
ghd@pku.edu.cn (邮件标题:姓名+应聘职位) |
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备注说明 |
此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。 |
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发布日期 |
2021年 1 月 15 日 |
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截止日期 |
2021年 1 月 25 日 |
招聘单位 |
北京大学全球健康发展研究院 |
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招聘岗位 |
研究助理 |
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岗位类别 |
专技 |
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招聘范围 |
校内外公开招聘 |
招聘人数 |
1 人 |
岗位职责 |
负责组织开展全球健康发展相关学科的学术研究和政策研究,负责研究课题前期、中期和结题,以及日常阶段性项目报告及项目开展组织监督工作;负责研究院助理研究人员的日常管理工;撰写学术论文,并在国内外一级学术杂志上发表文章;协助组办学术论坛及国内外交流活动,完成院长安排的科研及管理工作。 |
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应聘条件 |
人品端正、责任心强;全球健康发展相关领域博士毕业;有国际一流院校博士学位者、SCI论文发表经验者优先;候选人应具有开创性思维、较高的学术研究水平,较强的组织协调与沟通能力,以及团队合作精神。 |
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岗位待遇 |
劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。 |
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应聘程序 |
初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。 |
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应聘材料 |
个人简历(中英文);证明工作能力的材料。 |
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联系方式 |
ghd@pku.edu.cn (邮件标题:姓名+应聘职位) |
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备注说明 |
此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。 |
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发布日期 |
2021年 1 月 15 日 |
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截止日期 |
2021年 1 月 25 日 |
来源:https://hr.pku.edu.cn/rczp/jfxz/ldhtzzp/fbb848004e064cc8a2cc7aad68fd0cac.htm
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