人才引进工作地区：四川

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经费来源：学校经费

用人单位：四川大学 华西医学中心办公室

聘用方式： 博士按助理制聘用，校内人员按校内调动方式

专业方向：不限(医学相关专业背景优先)

报名时间：即日~2021-01-20

申请职位

招聘人数： 2人

联系人：唐瑗璘   85501029

岗位待遇

聘任后管理和待遇按照学校相关规定执行。

岗位职责

1.（岗位一职责）参与四川大学华西医学人才队伍的引育规划，做好高层次医学人才延揽、联络工作；参与组织医学各单位海内外人才招聘活动；负责医学各单位引进人才材料把关、审核等工作；负责对接省市区部门，做好医学各单位高层次人才服务工作，完成领导交办的其他工作。

2.（岗位二职责） 围绕四川大学华西医学教育教学改革与发展重点任务，协助部门领导做好医学各学院本科教学工作的服务、协调和管理。负责医学各学院、国重实验室等单位优秀师资数据库建设，协调组织参与本科教学；协助做好医学相关课程建设的规划、组织和服务保障；协助做好医学相关本科课程、实习教学的质量监控，做好教指委、教学督导专家的沟通和服务；完成领导交办的其他工作。

招聘条件

学位要求:博士

1.政治立场坚定，品行端正，具有强烈的责任感和服务意识。

2.具有较强的学习能力，较高的政治素养和理论水平，能熟练运用办公软件。

3.具有较强的组织能力、协调能力与合作意识。

4.热爱医学管理工作，具有较强的事业心、责任感和服务意识，吃苦耐劳，工作认真踏实；具备良好的团队协作精神，服从工作安排。

5.医学相关专业背景优先。

6.新进校人员应具有大学博士学位，身心健康，年龄不超过35岁（需于2020年12月31日前取得相应的学历学位）；校内教职工需达到学校相关条件要求。

招聘程序

1.应聘人员通过四川大学人才招聘网站在线应聘，填写个人应聘申请；注册时请提供准确的个人信息，因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担；

2.学校人事处进行资格初审；

3.单位招聘工作领导小组对初审通过的应聘人员进行甄选，确定参加面试人员名单；

4.单位招聘工作小组进行面试，综合评议，择优确定拟聘人员；

5.拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校；

6.拟聘人员报学校审批，审批通过后转移档案、签订聘用合同、办理报到手续。

来源：http://rsxxgl2.scu.edu.cn/recruit/scdxfrontIndex/jobDetails/2bf5fd7ba38d4ce497a60087c2b5ca58