人才引进工作地区：上海

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中国科学院上海巴斯德研究所(以下简称上海巴斯德所)由中国科学院和法国巴斯德研究所共建的国际化独立法人研究机构，聚焦重大传染病的病原致病机制、免疫保护与病理规律等关键科学问题，开展基础与转化型研究，服务全球传染病防控需求及公共健康。

        上海巴斯德所具有完善的病原微生物学、免疫学、疫苗学、肠道微生态与健康、病原发现与基于大数据疫情预测技术等科研布局，拥有先进的研究平台与技术体系。同时，依托巴斯德国际网络，上海巴斯德所拥有满足热带病研究的独占性全球资源，抵近重大传染病爆发的热点地区，覆盖海上丝路，与 “一带一路”沿线国家积极有效地开展传染病防治国际科技合作，是中国活跃在全球传染病防控领域的一支重要力量。上海巴斯德研究所是巴斯德国际网络亚太区主席单位。巴斯德网络横跨五大洲，覆盖26个国家和地区，是全球公共卫生健康体系的一支重要科技力量和世卫大会非政府成员。 

        上海巴斯德所始终将“建成国际一流国立研究机构，并在公共健康科技领域做出引领性贡献”作为研究所发展思路与奋斗目标，不断优化学科布局，加强交叉协同研究，坚持国际化战略和国际人才发展战略。为进一步建设国际高端人才引进、一带一路科技合作与人才培养基地，增效科技产出，现面向全球诚聘杰出人才。  

一、引进领域  

病原微生物学、疫苗/抗体工程等。　　  

二、人才需求 

　　1. 学科领军人才  

　　1)        引进人数：若干 

　　2)        基本条件：学风正派，品行端正，履历过硬；具有在国内外知名大学，科研机构或企业担任副教授或以上及相当职位的任职经历；在本学科领域有较深的学术造诣，能够准确把握学科动态和发展方向，具有广泛的国际学术影响力，受到国际同行的普遍认可；取得具有重大影响的成果或攻克关键核心技术难题；具有领军才能，能培养青年人才, 托举相应学科建设。

3)       相关待遇：研究所将为成功的应聘者提供具有国际竞争力的薪酬福利待遇、充裕的科研启动经费、一流的科研平台，优秀的国际化研究生和博士后资源，并为引进人才安居乐业提供高质量服务。 

2. 研究组长/学术技术带头人 

　　1)        引进人数：若干  

　　2)        基本条件：学风正派，品行端正，履历过硬，拥有本领域一流的学术成果和影响力。具有博士学位，并在国内外知名科研机构、高校或企业不少于连续3年的博后经历或相当的技术研发经历，具备领导创新活动的良好经历和优异的学术交流能力。掌握先进、关键和核心技术，或具备自主知识产权的产品或成果，具有优良的科技创新潜质和团队协作领导能力。

3)       相关待遇：研究所将为成功的应聘者提供具有国际竞争力的薪酬福利待遇、充裕的科研启动经费、一流的科研平台，优秀的国际化研究生和博士后资源，并为引进人才安居乐业提供高质量服务。

三、引进程序

申请者请先通过电子邮件方式提供下列材料：

（1）应聘函；

（2）工作设想（理论或技术创新等方面，中英文）；

（3）个人简历（中英文）；

（4）近5年发表的代表性成果（理论或技术）；

（5）学历、学位证书、获奖证件及个人身份有效证件复印件；

（6）专业技术任职资格证明（如有）；

（7）海内外知名专家推荐信3封或以上。

研究所收到申请人的详细简历后，将组织有关人员进行应聘资格初审；初审通过后，研究所组织所内专家对申请人的材料进行评审；材料评审通过后，研究所组织院内外专家对申请人进行答辩评审；答辩评审通过后，研究所将参考专家组的评审意见决定是否录用。

四、工作地点  中国上海

五、联系方式

邮箱地址：kefachu@ips.ac.cn

邮件主题：姓名+应聘领军人才 或 姓名+应聘研究组长/学术技术带头人

联 系 人： 李老师
联系电话：021-54923049

网       址：http://www.ips.ac.cn

本启事自发布至招满前一直有效。

来源：http://www.shanghaipasteur.cas.cn/qt2016/zp2016/202203/t20220302_6382131.html