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一、实验室简介：

自人类基因组计划完成以来，基因组学在生物医学研究和转化领域起到的关键性的作用， 其应用包括疾病基因组学的变异和风险评估、转录组基因表达的在不同情况下的变化、表观遗传学对组织器官发育的影响、细胞对不同基因的依赖性、单细胞层面的异质性等等。本实验室希望通过基因组学和生物信息学的方法来推进人类对生命和疾病的理解，运用信息学和分子生物学的能力来研究生命科学的问题并将成果转化。本实验室现阶段的方向有：

(1)通过合作建立交叉学科的优势，提供生物学发现的新手段；

(2)发明完善新的基因组学和生物信息学工具，包括但不限于单细胞多组学，创新功能基因组学方法；

(3)新药靶点开发。

二、招聘岗位及要求

1. 招聘岗位：博士后-生物信息学

应聘要求：

(1) 生物信息学、基因组学、统计学、计算机科学、数据科学或相关专业，已取得或即将取得博士学位；

(2) 优秀的英文交流、报告、写作能力；

(3) 熟悉高通量测序数据分析（DNA, RNA or single-cell sequencing）；

(4) 熟练运用R/Python语言和Linux/Unix系统环境；

(5) 具备大数据可视化分析，提出问题和发现的能力；

(6) 对一或多个生物学领域有深入了解；

如有以下经验会优先考虑：计算管线的搭建，机器学习，可重复性研究。

2. 招聘岗位 ：博士后-基因组学

应聘要求：

(1) 基因组学、分子生物学、癌症生物学、免疫学或相关专业，已取得或即将取得博士学位；

(2) 优秀的英文交流、报告、写作能力；

(3) 熟悉高通量测序建库的实际操作（DNA, RNA or single-cell sequencing）；

(4) 深入理解多种基因组学实验的原理、步骤和生物学应用；

如有以下经验会优先考虑：CRISPR功能基因组筛选，单细胞多组学，对癌症生物学或免疫学有深入了解。

3. 基本要求

(1) 年龄不超过40周岁；已取得或即将取得博士学位；

(2) 具备交叉学科团队合作的能力；

(3) 独立思考，勇于探索，有好奇心和驱动力，诚实守信。

三、薪酬与福利待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。课题组将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目，并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，杭州市财政给予1:1配套资助。对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助。

四、应聘方式

请有意者将以下材料以PDF格式发送到gbcl@westlake.edu.cn ，邮件标题请注明：“应聘岗位+本人姓名+现工作单位+ #高校人才引进网#“，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。招满即止，有意应聘者请从速投递应聘材料。

1. 个人陈述：简要介绍既往工作、职业目标和研究意向等；

2. 个人简历： 含联系方式、教育背景、工作经历、发表文章、曾获奖项等信息；

3. 三封推荐信（含导师推荐信）和推荐人联系方式；

4. 学位证明及其他有借鉴意义的材料。

来源：https://www.westlake.edu.cn/info/1870/5728.htm