人才引进工作地区:云南
高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》 高校人才引进→详情点击《高校招聘 》
事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》 科研人才引进→详情点击《科研人才 》
医疗人才引进→详情点击《医疗人才》 企业人才引进→详情点击《企业招聘 》
我所成立于1966年,位于中国西南云贵高原上一座美丽的生态之城——贵阳。目前有矿床地球化学国家重点实验室、环境地球化学国家重点实验室、中国科学院地球内部物质高温高压重点实验室,月球与行星科学研究中心和矿产资源综合利用工程研究中心五个研究机构。我所重视学科建设,在我国建立和发展了以矿床地球化学、环境地球化学、第四纪地球化学、天体化学、实验地球化学、有机地球化学、同位素地球化学、元素地球化学、构造地球化学、流体包裹体地球化学为主的地球化学学科体系;重视队伍建设,是我国首批硕士、博士学位授权单位和首批博士后流动站建站单位,在我所学习和工作的14位科学家先后当选院士;重视实验室建设,是全国建立了两个以上国家重点实验室的少数科研机构之一;重视学术交流,创建了全国一级学会—中国矿物岩石地球化学学会,为推动全国同行的学术活动发挥了重要作用;重视科技创新,取得了包括获国家科技进步特等奖和国家自然科学一等奖在内的一系列重大成果。
一、设站学科
(一)地质学(二级学科:地球化学,矿物学、岩石学、矿床学,构造地质学,第四纪地质学,古生物学与地层学)
(二)环境科学与工程(二级学科:环境科学,环境工程)
二、专业需求
地球化学、地质学、矿物岩石矿床学、水文地质学、地理信息科学、遥感科学、地球物理、物理、化学、环境科学、环境工程、微生物学、植物学等相关专业。
三、进站基本条件
1.具有博士学位证书或单位学位主管部门出具的同意授予博士学位的证明,且获得博士学位后一般不超过3年;
2.品学兼优、身体健康;
3.年龄35周岁及以下;
4.符合博士后招聘岗位要求;
5.以第一作者身份在SCI上发表一篇及以上与本人博士论文或与申报进站学科相关的学术论文。
四、岗位待遇
在站博士后研究人员的薪酬实行协议年薪+浮动绩效津贴制度,根据应聘者的科研能力等条件,提供A/B/C三个等级的协议年薪,A类年薪为25万元/年、B类年薪为16万元/年、C类年薪为12万元/年。研究所为全职在站博士后人员提供公寓住所。
五、申请程序
申请者先与合作导师联系达成初步合作意向后提交《中国科学院地球化学研究所博士后进站申请表》、学历学位等相关材料进行初审。初审合格并通过进站面试考核、体检等环节后,按全国博管会相关要求提交材料申办进站手续。具体流程及考核等要求详见网址:
http://www.gyig.ac.cn/rcjy/rczp/dhsbshzp/201606/t20160629_4631313.html
六、联系方式
联系人:胡老师 Email:huxiaoyan@mail.gyig.ac.cn (投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #高校人才引进#)
联系电话:0851-85891187 传 真:0851-85891187
联系地址:贵州省贵阳市观山湖区林城西路99号 邮编:550081
中国博士后网址:http://www.chinapostdoctor.org.cn/
研究所研究队伍(合作导师):http://www.gyig.cas.cn/rcjy/
来源:http://www.gyig.cas.cn/rcjy/rczp/dhsbshzp/201511/t20151110_4456948.html
更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。