当前位置:主页 > 博士 >

热点推荐

玉溪师范学院2022年常年招聘博士

发布时间:2022-02-25 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:云南

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》


根据工作需要,经云南省教育厅、云南省人力资源和社会保障厅批准,云南省教育厅直属事业单位玉溪师范学院2022年面向社会公开招聘博士研究生30名,现将有关招聘事宜公告如下:

一、招聘人员要求

具有博士学位;在国外取得博士学位的,其学位必须通过国家教育部认证。

 博士年龄原则上40周岁以下,具有高级职称的可放宽到50周岁。

受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,均不得参加应聘。

二、招聘程序

(一)报名时间、方式及要求

1.报名时间:常年招聘

截止日期2022年12月31日。

2.报名方式:通过电子邮件方式在网上报名(注意:邮件添加的附件不得设置下载期限)。报名邮箱地址:rczp@yxnu.edu.cn。

3.报名要求:

报名时请在邮件主题中注明姓名、所从事专业(格式为:“姓名+专业”);如实填写并提交《玉溪师范学院引进博士申请表》(见附件1)、个人简历、身份证、学位证书、专业技术职务资格证书等,以附件形式发送至报名邮箱。2022年毕业的应届生应提交毕业学校签章的《普通高等院校毕业生就业推荐表》(含个人简历、学习成绩表、身份证等)。

(二)资格初审

经学校招聘考核工作领导小组办公室、招聘单位审查认定符合条件的,由各招聘单位通知本人到校考核。

(三)现场资格复审及考核

应聘博士到校后进行资格复审,免测笔试,直接进入面试,由各招聘单位组织对应聘博士进行面试,面试成绩即为总成绩。

(四)确定拟聘用人员名单

由学校招聘考核工作领导小组根据应聘人员考核总成绩(不低于80分)确定拟聘用人选。

(五)考察

学校对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,全面掌握拟聘用人员的现实情况,并对拟聘用人员资格条件进行复审。

(六)体检

拟聘用人员按规定进行体检,体检标准参照《公务员聘用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理,不体检和体检不合格者不予聘用。

(七)公示

考察、体检合格者,由学校招聘考核工作领导小组提出聘用意见,经学校党委会审议后,在学校校园网面向社会公示聘用人员名单,公示时间为7个工作日。公示期内,对反映有问题并查有实据的应聘人员,不予聘用。

   三、其它说明事项

   (一)应聘人员报名时提供的所有材料必须真实、准确,若有不符或弄虚作假的,经查实一律取消考试资格和成绩,已签订的协议无效。

  (二)招聘工作由玉溪师范学院纪检处负责监督,公开招聘工作的有关事宜及通知,请浏览玉溪师范学院网页。

   (三)本公告由学校招聘考核工作领导小组办公室负责解释。

公开招聘工作咨询电话:

人事处:0877-2058559     15706970557

公开招聘工作监督电话:

纪检处:0877-2058862

玉溪师范学院地址:云南省玉溪市红塔区凤凰路134号

 

    附件: 1.《玉溪师范学院引进博士申请表》

        2.《玉溪师范学院2022年常年招聘博士计划表》

附件1:玉溪师范学院引进博士申请表.docx

附件2:玉溪师范学院2022年事业单位公开招聘工作人员计划表.xlsx

来源:https://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=45329&ClassID=602

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。